创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联
王明最近很苦恼，他好像被某个“职场幽灵”缠上了。
明明不招惹别人，可有个同事偏偏盯上他，会议上处处反驳，老板面前暗中挑拨，甚至私下散播谣言，造势孤立他。
王明尝试反击，可对方总能巧妙推卸责任；他选择忍让，可对方却得寸进尺。怎么都摆脱不了这个“阴魂不散”的小人。
直到他在一次偶然的机缘中，听到了“沙漏法则”。
老和尚告诉他：“小人最怕的，不是愤怒，而是时间。”
这句话让王明愣住了。面对小人，不是要反击，也不是忍让，而是让他们‘自动流走’？
可问题是，小人能真的“流走”吗？不回应，他们会不会变本加厉？这个“沙漏法则”到底该怎么用？
一
王明最近的日子，不太好过。他本以为，自己性格温和、不争不抢，在职场上应该能相安无事。
可现实告诉他，不争，不代表不会被针对；低调，并不意味着不会成为目标。
一开始，他只是觉得那个同事有点“爱找茬”。会议上，对方总是对他的方案百般挑剔，甚至故意在领导面前反驳，让他下不来台。
他也试过硬刚。可小人显然早有准备，每次挑衅之后，都能装出一副“我是好人”的无辜表情。
等王明忍不住回击，对方立刻摆出“他情绪失控”的架势，甚至借此向上级告状，反而把王明塑造成了“爱搞事”的人。
王明越来越困惑，如果忍让不行，反击也不行，那到底该怎么办？
就在他心力交瘁的时候，偶然来到一座古寺。他把自己的遭遇告诉了寺中的老和尚，问道：“师父，我做人向来低调，为什么还是被小人盯上？我到底该怎么做，才能摆脱这种困境？”
老和尚听完，未作声，只是缓缓伸手，拿起桌上的沙漏，轻轻翻转。细沙沿着狭窄的通道缓缓下落，无声无息，却从不停歇。
他望着流动的沙粒，淡淡开口：“你可知，这其中的道理？”
王明盯着沙漏，眉头微皱，片刻后摇了摇头。
老和尚微微一笑，目光慈和：“对付小人，最有力的武器，不是愤怒，而是时间。”
老和尚的话让王明不明所以，他皱眉：“什么意思？”
老和尚淡淡道：“你对小人愤怒，就是在帮他们蓄力；你选择忍让，就是在给他们施压的空间。但沙漏能让你稳稳站在原地，小人对你下手，毫无意义。”
王明起初不理解，明明自己已经努力反击，为何对方却越来越嚣张？
后来，他发现了一个残酷的事实：小人不怕冲突，反而靠冲突生存。
“挑衅—反映—继续打压”，是他们惯用的手段。
他们用冷嘲热讽、暗中挑拨、制造谣言等方式，目的并不是为了打倒你，而是为了让你“回击”。
只要你有情绪、失控、反应激烈，他们就能找到新的切入点，继续挑衅，让你越陷越深。
二
一个有趣的现象是：当你情绪激动时，小人兴致高涨；当你冷静淡定，他们反而开始不知所措。
就像一个拳击手，对着空气挥拳，几次落空后，他会渐渐失去耐心，甚至觉得自己很愚蠢。
王明若有所思：“可如果他们一直不放弃呢？有些小人，越是无视，越会变本加厉，非要看到别人倒下才肯罢休。”
老和尚轻轻点头：“正因如此，‘沙漏法则’并非让你一味忍让，而是掌握三个关键点。若能做到，小人的恶意，终将如流沙般自灭。”
三个关键点是什么？如何才能让小人真正知难而退？
老和尚端起手中的沙漏，缓缓翻转。细沙从上层缓缓落下，看似无声无息，却在时间的推动下，一点一点消逝。
“沙漏法则的本质，是让小人耗尽自己的能量，而不是让你浪费自己的时间。”
王明深吸一口气，问道：“可小人真的会‘自灭’吗？我该如何做？”
老和尚轻轻点头，道：“三个关键点，缺一不可。”
