来源：法治日报
法治日报全媒体记者 张美欣
近日，吉林省红石林区基层法院执行局成功化解一起长达数月、涉及50名农民工的劳动报酬纠纷案件，让农民工们安心拿到了属于自己的辛苦钱。
2023年，丁某等50名劳动者因被拖欠劳动报酬，将桦甸市某矿业公司诉至红石林区基层法院。法院调解判决该公司支付劳动报酬，可判决生效后，公司却迟迟未履行。无奈之下，50名劳动者申请强制执行。
案件进入执行程序后，执行法官迅速行动。第一时间梳理汇总案件，与申请执行人见面，耐心了解他们的诉求，同时对被执行人展开全面调查。经调查发现，这一系列劳动争议案件，单个执行标的约9000元，而涉案的矿业公司是资源型企业，开采获利有周期性，对生产资料依赖程度高，暂无还款能力，但仍具备生产盈利能力和还款意愿。
为维护双方权益，营造良好的林区营商法治环境，执行局创新执行思路，“为民讨薪”与“法治营商”并行，一方面采用执行“前端”的源头治理的方式，另一方面实施“活封”举措，查封公司车辆和生产材料，允许其在保障标的物安全的前提下继续正常经营，让企业得以持续发展。执行法官还运用“预告知制度”，向被执行人讲清不履行判决的严重法律后果，督促其尽快履行义务。
在执行局的不懈努力下，被执行人终于意识到问题的严重性，短短三个月便足额交付了全部劳动报酬。执行法官迅速组织执行款发放，在被执行人的见证下，将钱款一一交到申请执行人手中，案件圆满收官。
此次执行行动，既切实维护了劳动者的合法权益，又助力优化了林区营商法治环境，充分展现了司法为民与护航企业发展的双重担当。“民生无小事，枝叶总关情”，红石林区基层法院执行局始终把群众需求放在首位，以刚柔并济的执行力度，守护着公平正义的最后防线。
