编者按：
当前，深入贯彻中央八项规定精神学习教育正在全党开展，各地各部门坚持一体推进学查改，坚持不懈纠“四风”。节日期间是“四风”和腐败问题的易发、多发期，落实中央八项规定精神必须紧盯不放、寸步不让。如何加强“八小时外”监督，让干部明纪在心、廉洁过节？“五一”将至，本版推出各地相关经验，以资借鉴。
沈阳市皇姑区
深挖线索 抓早抓小
本报沈阳讯 (通讯员 李奇)“这封信，让我知晓假期出行的规范，同时提醒我应该落实同步向组织请假报备等工作要求，很暖心又入心。”近日，沈阳市皇姑区区管干部王程岩收到了区委组织部发来的《关于做好“五一”假期安全出行的一封信》。
构建干部监督体系、严格制度落实、压紧各方责任……去年以来，皇姑区以“作风能力提升年”活动为抓手，聚焦干部队伍作风建设，靶向施策，开展“八小时外”监督，全面管好领导干部社交圈、生活圈、朋友圈，从严从实加强干部监督管理。
创新建立“1114+N”干部监督体系，每年开展一次政治素质考察、一次政治谈话、一次政治画像，建立领导干部政治表现清单、权责清单、改革清单和问题清单4个清单，制定《皇姑区加强党政领导干部“八小时外”监督工作办法(试行)》等N项干部监督配套制度，确保全方位、多角度、立体式从严管好干部。严格落实干部监督联席会议制度，深化与纪委、公安、政法、巡察、审计等12家职能部门合作，建立全链条信息共享、全流程会商研判、全方位结果运用的联动监督机制，深挖潜在问题线索，全面掌握干部的思想行为动态。
持续做好领导干部重大事项监督，与区纪委监委共同发力，强化与信访、公安等部门协作，围绕重要节点、重点场所、重点人群，对违规吃喝宴请、违规操办婚丧喜庆等情形进行专项监督。建立领导干部“三圈”负面问题台账，划好“红线”、亮出“底牌”。将领导干部“三圈”监督管理纳入党(工)委(党组)落实全面从严治党主体责任重要内容，确保监督管理领导干部工作落实落地。
推行上门走访、谈心谈话、警示教育、组织处理相结合的工作机制，注重提前教育和抓早抓小，结合干部年度考核、无任用调研等方式，将领导干部“八小时外”监督管理嵌入干部工作全链条、各环节。以选派一名专员负责受理举报、建立一本台账详细登记信访举报内容等方式，畅通社会监督渠道，并充分利用纪委监委、信访局信访举报平台、“12345”投诉热线，全面做好线索收集、查核处理等工作。
新疆伊宁
日常不松 节点加力
本报伊宁讯 (通讯员 马雅昕 马金龙)4月25日早上，新疆伊宁县喀什镇干部马丽丽的手机弹出一条短信：今日古尔邦节民俗活动现场，请勿接受管理服务对象赠送的手工刺绣纪念品——县作风办提醒。
近年来，为加强干部“八小时外”监督，伊宁县聚焦日常监督和节点监督，强化教育提醒、组织监督和干群联督，积极整合各方信息资源，不断织密干部监督网。
通过社区推荐、居民自荐等方式，伊宁县选聘责任心与公正心强、熟悉社区情况、善于沟通交流、有良好群众基础的退休干部职工作为“银龄监督员”，通过社区走访、社区微信群监测等收集干部有关问题线索，记入《“八小时外”行为观察手册》，定期报送组织部门。西一社区的“银龄监督员”阿依古丽，目前已记录23条有价值线索。
为拓宽监督信息来源，伊宁县还创新绘制“廉情地图”，将全县划分为商业圈、聚居区、休闲带三类监督重点区域，在15个大型商圈设置“扫码评廉”二维码，群众发现干部违规消费等现象可即时上传线索。
同时，盯紧元旦、春节、“五一”等关键节点，构建“预警—督查—溯源”三链闭环机制。节前依托大数据分析近三年节点问题高发领域，形成《节日风险防控指引》，将本地特色农产品馈赠、民俗宴请等“隐形变异”问题纳入重点监督清单；节中组建7个“背包督查组”，携带便携式数据终端深入农家乐、旅游景区，通过比对公务用车轨迹与景区停车记录、调取商超礼品卡消费数据等方式精准筛查；节后召开“一案双查”剖析会，不仅查处当事人，更倒查单位教育管理责任。
甘肃文县
协同联动 数据共享
本报文县讯 (通讯员 路永安)近期，为针对“五一”假期人员流动频繁、社交活动增多，“四风”问题可能高发的实际，甘肃文县县委组织部注重加强与纪委监察、公安、市场监管等部门协同联动，畅通群众监督信息反映渠道，对相关问题线索及时核实、快查快处，确保广大干部文明出行、廉洁过节。
近年来，文县紧盯干部“八小时外”，创新监督方式，完善制度机制，推动干部监督从工作向生活、社交等方面延伸，着力打造忠诚干净担当的干部队伍。
加强与纪委监察协同联动，分4个片区成立协作组，定期开展“八小时外”专项督查。通过明察暗访、随机抽查、突击检查等方式，重点检查党员干部在公共场所饮酒、参与赌博、违规操办婚丧喜庆事宜等行为。同时，与公安、市场监管等部门建立信息共享机制，定期调取餐饮、娱乐场所消费记录，对异常行为进行预警提示。
积极探索“互联网+监督”“线上+线下”相结合模式，拓宽群众监督渠道。依托“陇南乡村大数据”平台，开通“干部作风随手拍”功能，鼓励群众通过手机APP、微信公众号等渠道反映问题；同时，畅通“12380”举报电话，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育和巡视巡察，公开“四风”问题举报电话，在20个乡镇和重点县直部门单位设立“监督举报箱”，并安排专人定期收集群众意见。
针对“八小时外”监督中存在的“熟人监督难”“隐蔽性强”等问题，推行“交叉检查+蹲点暗访”模式。组织乡镇纪委书记、县直部门单位派驻纪检监察组组长跨区域交叉检查，重点排查干部“酒局”“牌局”和违规接受服务对象宴请等问题。同时，将“八小时外”监督与乡村振兴、民生领域专项整治相结合，严查干部在扶贫资金使用、项目建设等方面的“微腐败”。
