朋友小杰深夜发来消息：“每天加班到12点，老板却说我‘只会埋头干活’？凭什么！”
他翻出年度总结：完成项目最多、加班时长全组第一、从没迟到早退……
他缺的不是努力，是博弈、定力和选择的智慧。
这句话，正是《底层逻辑》中最扎心的真相——盲目努力，不如看懂世界的游戏规则。
一、博弈的智慧：职场不是考场，而是牌桌
《底层逻辑》中写道：“博弈是第三层智慧，一靠心态，二靠策略。”
心态：别做“鸡雀”，要当“鹰”
“鸡”心态：我必须赢，你必须输（背后是零和博弈的焦虑）
“雀”心态：我赢就行，与你无关（陷入单打独斗的困境）
“鹰”心态：要么共赢，要么不干（真正的高手永远留后路）
策略：用“一报还一报”破局
同事甩锅？下次会议直接亮出工作记录
客户刁难？用合同条款温柔反击
（书中金句：“你的善良应该带点锋芒。”否则只会沦为职场‘背锅侠）
二、定力的智慧：别被“短期快钱”偷走人生
刘润在书中提到：“真正的进步，是长期主义的胜利。”
警惕“土拨鼠陷阱”
书中案例：三条猎狗追土拨鼠，却被突然出现的兔子带偏目标——像极了为跳槽涨薪500元，放弃核心技能积累的你。
三步练成“反诱惑体质”
画靶心：列出未来3年最想实现的3个目标（如“成为行业专家”）
设屏障：拒绝所有与靶心无关的“机会”（如高薪但无成长的行政岗）
造飞轮：像亚马逊一样，用“商品降价→顾客增多→供应链优化→继续降价”的闭环，让成长自动加速
三、选择的智慧：人生最大的捷径，是敢对自己下狠手
选择不是挑选项，而是敢放弃。
普通人做加法，高手做除法
错误示范：同时备考公务员、学Python、做自媒体（结果全盘皆输）
顶级策略：用“10倍法则”筛选——若某个选择不能让未来收益翻10倍，立刻砍掉。
用“奥斯维辛法则”破犹豫
心理学家弗兰克尔在集中营悟出：“人永远拥有选择态度的自由。”
职场应用：
被裁员？选择“受害者心态”还是“重启人生模式”？
项目失败？选择“甩锅大会”还是“复盘升级会”？
（你的选择，决定了你是棋子还是棋手）
四、行动清单：三步跳出“假努力”陷阱
1. 每周博弈沙盘：
列出本周所有冲突场景（如跨部门扯皮）
用“鹰式话术”重构对话：“这个方案如何让我们双方KPI都达标？”
2. 定力记账本：
记录每天为长期目标投入的时间（如学习专业课程1小时）
每月统计“定力收益率”（如技能提升带来的项目奖金）
3. 选择生死簿：
给每个机会打“放弃分”：从1分（可放弃）到10分（必须坚持）
得分≤7分的选项，立即划掉（参考贝佐斯“遗憾最小化框架”）
最后，给大家最狠的觉醒剂：
普通人用时间换钱，聪明人用智慧买时间。
#底层逻辑##职场突围##长期主义##选择力##反内卷
