同心文东丨济南文恒社区创新方法深化新兴领域党建工作

齐鲁晚报·齐鲁壹点 通讯员 程超

为破解新就业群体“政策知晓难、权益保障难”等问题，济南市历下区文化东路街道文恒社区党委积极探索，创新打造了“‘益’骑九点半”工作法，以每周二上午九点半的暖“新”约定，架起党建连心桥，织密服务保障网，增强新就业群体归属感、安全感和参与感。

【“1”核引领强归属】文恒社区在社区党群服务中心设立暖新驿站，组建“骑手友好”沟通微信群，以党组织为“圆心”，以需求响应为“半径”，画好新就业群体“归属同心圆”。

【“2”向互通增质效】文恒社区构建“政策直送+诉求直通”双向渠道，每周二向辖区饿了么驿站的骑手们宣传社保、工会等惠民政策。同时，工作人员倾听骑手诉求，有效解决存在困难。

【“9点30”精准宣导】针对新就业群体工作强度大、碎片化时间多、集中学习难的特点，社区党委将政策服务精准植入到骑手晨会流程，实现“工作部署+政策学习”双效合一。

下一步，文化东路街道文恒社区将持续深化新兴领域党建工作，构建“职业赋能+社区治理”融合体系，推动新就业群体由“治理对象”到“治理力量”的有效转变。