我国的渐进式延迟退休从2025年开始逐步进行，人们的法定退休年龄将在15年内逐渐的提升至55岁、58岁和63岁。人们还可以弹性选择提前退休年龄。
这样的退休政策，跟美国是越来越像的。只不过美国最早领取养老金的年龄是65岁，1956年美国国会出台政策允许女性最早在62岁申请领养老金，1961年允许男性也在62岁申领养老金。个别人员甚至可以在60岁时申领养老金。
美国的退休政策没有历史负担，都是从缴费开始积累。美国的社保养老金政策（OASDI）也是跟我们的养老保险一样，属于现收现支、收支平衡、留有部分积累的模式，2023年末累计结余为2.79万亿美元。另外，美国还有庞大的养老保险第2支柱和第3支柱，第2支柱资产规模高达22.4万亿美元，第3支柱规模约为16万亿美元。
老龄化在全球是一大趋势。由于养老保险基金收支压力的日趋增大，美国从1983年开始就实施渐进式延迟退休，从1937年到1960年出生的人群，退休年龄逐渐的被延长了两年。确实1960年及以后出生的人群，退休年龄被延长至了67岁。但是美国人最早领取养老金的年龄还是62岁不变。
由于养老金制度是在职年轻人供养已经退休的老年人，美国退休年龄普遍较大，因此养老金水平也较高。
美国领取养老金的条件是需要达到40个养老金申领资格积分（QC），如果达不到的话，缴费就白费了。当然，缴费积分积累也有上限，最早一年积累不超过4个。2023年是需要一年内缴纳养老保险费1640美元，才能够积累一个积分。如果一年积累一个的话，需要缴费40年。
但是美国的养老金计算，只计算以35年最高平均指数月收入为基础，分段按比例计算。第1转折点以下的部分发放90%，第2转折点以上的部分发放15%，两者中间的部分发放32%。如果说一二转折点分别是1000美元和7000美元，那么自己的最高是35年指数化月收入如果是8000美元，则每月发放的基本养老金为1000×90%+6000×32%+1000×15%，最终结果为2970美元。美国2024年1月的人均养老金才只有1899美元，折合人民币差不多是1.38万元。
如果退休人员是想早点领养老金的话，每提前一个月退休（36个月以内），本人养老金会扣减1%的5/9，超过36个月部分是再扣减1%的5/12。这样算起来早退休5年，养老金会减少30%。如果晚退休的话，也会按相应的比例增加养老金。如果是67岁为法定退休年龄，70岁领养老金的话，能够领取125%的养老金。
美国养老金的激励政策最长到70岁，但是超过70岁以后仍然可以继续工作。美国的老年人就业权益保障还是非常严格的，1967年就颁布了《雇佣中的年龄歧视法》。
总体来说，美国的劳动者退休年龄是一个弹性范围，相对来说比我国要晚的多。但是美国的养老金水平也比我们国家高的多。目前我国和美国没有社保双边协议，可以领双份养老金的。但前提是要在美国参保并积累40个积分以上的。
