这是老白第90篇原创笔记
前言
有人说，现代年轻人的世界，只有两件事：
“关你啥事”和“关我啥事”。
他们似乎正以不入局的态度，冷眼旁观着一切。
作家余华也在一次采访中说：“现在社会最大的问题就是冷漠。”
而在我看来，冷漠无关对错，只分主观还是被动。
尤其在单位里，保持清醒的冷漠，本身就是一种聪明的选择。
01 被动冷漠，并非一种过错
你会不会怀念上学时的室友，或者从小一起长大的村里邻居？
但你有没有发现，有些久别重逢的人，即使一见如故，却也很难找回当初的那种感觉？
因为，你怀念的不是具体某个人，而是当初那种热情能融化一切的氛围。当棱角被沧桑磨平，代价就是失去心性的纯净。
很遗憾，职场也是如此。
很多时候，你让别人在你心里占据一个位置，你为每一段关系、每一项工作付出所有热情和努力，甚至尽心尽力帮助别人不求回报，只求得到认可。
渐渐的你会发现，过度热情，反而容易收获伤害。
你才明白，不是每一个人都值得进入你的生活圈，你也终将失去耐心，逐渐远离无谓社交。
你依旧善良，但你学会了用冷漠给善良披上一件外套。
别内疚，当你不再被情感左右，理性评估所有关系的价值，这不是冷酷，而是在现实面前学会自我保护，更是证明你变得成熟。
02 清醒冷漠，也是一种智慧
40岁后，你应该不难发现职场和生活的真相：
从来没有非黑即白，很多事情都在妥协中求生存。
既如此，又凭什么将冷漠看成贬义词？更何况：
清醒的冷漠，本来就是无数人被岁月锤炼后才领悟的一种智慧。
网上说，麻省理工有一句校训：
“睡眠、学分和社交，你只能选两样。”是啊，每个人的时间精力都有限，怎么可能万事都能完美？
单位里，你再努力，也不可能让每件工作都无可挑剔；
生活中，你再热情，也不可能让每个人对你心存感激。
时间久了，你便明白：
单位里，把事做好，胜过把人哄好；
生活中，保护自己，强于迎合他人。
03 学会冷漠，才能过得从容
毛姆在《月亮与六便士》中揭示了一个职场真相:
“心软和不好意思，只会杀死自己。理性的薄情和无情，才是生存利器。”
当你对同事鸡毛蒜皮的八卦免疫，对上级情绪化的指责闭目塞听，对自己过度的责任心及时叫停，恭喜你，保持这份清醒的冷漠，足够让你在单位活得从容。
有句话说得好：
“人到中年，就要学会做减法。”
就像我的亲身经历足以证明：
将刷屏回复“收到”的工作群设置免打扰；把三观不合的领导踢出通讯录；和眼里只有利益的同事形同陌路，并不会影响工作效果，也不妨碍合得来的人仍然亲近。
生活本就很辛苦，职场内耗，更不值得成为困扰。
必要的冷漠不是刻意疏离，而是让生活变得轻松。毕竟，只有丢开那些不值得投入精力的人和事，才能更专注于自己想要的生活本身。
写在最后
作家周国平说：
“太热衷于搞关系的人，往往不会有什么成就。”
单位里，人际关系也永远是绕不开的难题。而中年人最大的清醒，就是：
知道该对什么热情，又该对什么冷漠。
共勉~
感谢你读到这里，想必我的文字让你有所感触。
欢迎你点个关注，让老白有机会见证你的进步。
