近日，省人社厅公布技能型社会建设专项激励地区名单。柯桥区名列其中，可获省级激励资金800万元，成为绍兴市唯一获得该项激励的地区。
近年来，我区以“纺都星匠”技能人才培育工程为支点，以增技创富为导向，大力实施职业技能提升行动，持续充盈技能人才蓄水池，推进技能型社会创建。截至目前，全区共有技能人才24.9万人，高技能人才8.7万人。
据了解，浙江省在全国率先实施技能型社会建设专项激励，旨在全面提升各地技能型社会建设成效。我区获此专项激励，也为今后全力打造技能人才新高地注入了强劲动力。“我们将通过两年时间，实施‘匠苗’培优、‘匠才’引育、‘匠艺’锤炼、‘匠魂’塑造、‘匠领’推选五大行动，构建完善的技能培育、技能创富和技能生态三大体系。”区人力社保局相关负责人介绍。
我区将持续围绕“133”现代产业体系和“633”现代服务业体系，积极与本地纺织龙头企业合作，联合高校和职业院校开设“纺织工艺+工业互联网”复合型课程，让学员既能掌握传统纺织技艺，又能熟练运用数字化技术进行生产优化，极大地满足纺织印染工艺的数字化转型需求。预计全年开展数字技能培训1500人次，新增纺织产业高技能人才1500人。
“政企行社”协同推进也将成为技能人才培育的重要模式，即由各行业主管部门和属地镇街（平台）联合开展纺织印染、电子商务、养老护理等行业培训，计划全年开展行业人才培训5000人次以上，新增行业技能人才5000人。
在深挖“技优财丰”星匠致富通途上，我区将着力锻造“技富一体”企业集群，打造技能工业样板区，辐射带动周边区域、行业企业全面提升劳动者技能素养。同时，还将深化新时代“领雁工程”，结合“6+X”农业全产业链，依托“共富工坊”，开发以平水日铸茶、稽东香榧、漓渚兰花、马鞍白对虾等为特色的“一镇一品”产业培训课程，培育现代“新农人”，构筑“技富融合”乡村新貌。预计今年新建4个技能型乡村，10个“共富工坊”技能培训驿站，聘任10名“技能特派员”，培养工坊技能人才2000名。
此外，我区还将用足用好各类人才服务平台，深度优化政策架构，建立更加完善的高技能人才褒奖体系，继续开展“纺都星匠”进农村、进企业、进社区等N进服务活动，多维度多渠道讲好技能故事，大力弘扬“工匠精神”，不断培强“优培精引”人才生态、深构“励能尊匠”服务生态，浓郁“崇技尚匠”社会风尚。
“我们将以此次专项激励为契机，持续发力，不断探索技能型社会建设的新模式、新路径，努力将柯桥建设成为技能人才的向往之城、成长之城、乐业之城和圆梦之城，为区域经济发展和社会进步注入源源不断的技能人才动力。”区人力社保局相关负责人表示。
柯桥传媒集团 全媒体记者 许镜蕾
