来源： 信网 责编：王荣 2025-03-27 17:41:31
信网3月27日讯 近日，平度市人民法院成功调解一起工伤赔偿引发的纠纷案件，办案法官深入工伤职工家中为其进行调解，切实维护了当事人的合法权益。
原告王某在被告苏某经营的快餐店工作，上班途中发生严重交通事故，住院治疗长达180余天。目前，王某长期在家卧床治疗，经相关部门认定王某为工伤、二级伤残、大部分生活自理障碍，为获得应有的工伤待遇，王某起诉到平度法院。而苏某对于王某交通事故责任认定存在异议，并且其经营的快餐店也是“小本生意”，面对巨额赔偿也是有心无力。
办案法官在受理此案后，积极与双方当事人沟通，耐心听取其意见与诉求。经过前期交流，法官得知原告王某目前依旧卧床休养无法劳动，最大的诉求就是尽快拿到赔偿款，而被告一方同样也想早日案结事了，放下心里这块“大石头”。眼见双方均有调解意愿，办案法官顺势“趁热打铁”，制定方案组织双方开展调解工作。
对于被告苏某，办案法官首先动之以情，向他讲述了王某的实际困难。尤其强调王某目前仍需卧床休养，无法外出工作，收入减少使他生活拮据，赔偿金迟迟不到位更让他“雪上加霜”，希望苏某能够多站在王某的处境上想一想；同时晓之以理，向苏某释明相关法律规定与利害关系，告诉他王某为能尽快获得赔偿已经作出了让步。
考虑到王某因身体状况不方便到庭，办案法官主动到王某家中开展入户调解。法官首先对王某的遭遇表示了同情与关心，随即向其说明苏某已有赔偿意愿，希望双方能进一步沟通协商，让赔偿金以最快速度到位。
在办案法官的倾心调解下，双方当事人终于就赔偿金额与赔偿期限达成一致，目前苏某已一次性将赔偿金付清，这场持续已久的“赔偿拉锯战”终于得到了圆满化解。
法官提示：用工单位与劳动者是相互依存的整体，劳动者的权益维护需要双方共同努力。用工单位要增强法律意识，履行社会责任，遇到工伤案件纠纷时也应强化自身担当，让职工权益得到充分保障。职工在工作过程中要增强安全意识，在自身权益受到伤害时，要拿起法律的武器依法维权。（赵彦阅）
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