现在几乎没有一座城市不缺人
这波产业转型大浪潮下，拥有什么样的人才，就意味着拥有什么样的未来
所以在抢人这件事上，很多一二线城市早就斗法200多个回合了
比如最舍得砸钱的杭州，一直想方设法地从一线城市挖人
连隔壁有天然吸引力的上海都有了危机感，四年调了四次落户政策，门槛空前地低
深圳不用说了，“来了就是深圳人”依然经典永流传
甚至高姿态的香港，前年也开始不断引进新的人才
到今年杭州爆火，也让这场全国抢人大战进入白热化，危机感扑面而来
而广州似乎是最着急的那一个
从年后的“百万英才汇南粤”计划，到3月16日正式启动的“最强春招会”
图源：广州海珠发布
规模和能级都远超爆火后的杭州
我查了下年后杭州的春招数据，参与企业是800多家，提供2万多个岗位
对比之下，广州直接开启了狂暴抢人模式
拿这次春招来说，人社部牵头，省、部领导出席坐阵，气势直接就不一样
上新岗位超过5万个，现场就有1200多家企业，吸引了近12万名求职者
现场为了抢人直接开价100万年薪，不行再送一套房
图源：广州楼市发布
其中海珠区的“独角兽”企业树根互联，大手一挥开出了23个超100万年薪的岗位
难怪广州这个抢人计划号称“史上最强求贤令”，果然从上到下都有实力
而且这次抢人广州并不是说说而已，各方政策的落地速度、力度都在冲破想象
01
抢人大战2.0时代，广州几乎使出了洪荒之力
和之前抢人不同，这次广州下场抢人，已经不是单纯砸钱或比拼落户门槛了
而是一场从抢人到留人的全方位计划
看完之后我最大感受是，这哪里是抢人啊，简直是抢亲
最明显就是砸钱抢人的老传统，广州也能做到更极致
不仅给人才撒钱
比如去广州面试，路费不要钱
在南沙区面试，省内市外及港澳地区直接补贴300元，如果跨省面试直补800元
这可都是真金白银啊，主打一个不白来
其次，住宿不要钱
异地面试过的朋友都知道，住哪里才是最大的问题
所以这次南沙区拿出免费的人才公寓房源，提供了3种住宿方案
目前南沙有11个这样的人才住房项目，房源总共3382套
申请也很简单，点开“南沙人才服务平台”小程序，填好资料1-2天就能租到
包括越秀、海珠、白云、黄埔各区，也都有广州安居公寓的门店陆续推出了这种模式
找到工作后如果长期租房，广州也会给大专生提供“一张床”，本科生、硕士研究生“一间房”，博士研究生“一套房”
而且你敢信么，所有的应届毕业生免租一年
看到这我都有点后悔自己毕业太早了
哪怕其他人才也有5折租金的补贴，算下来一年立省几千块房租
更意外的是生活上也直接发钱
针对广州新引进落户的人才，每个月可以领1000-4000元不等
这种生活补贴会连续发放30个月，也就是2年半
什么不用干就有“工资”拿，直接早茶自由了
看得出来，同样砸钱抢人，广州这次彻底下血本了
但最让我震惊的还不是这个，而是广州破天荒地给企业发钱
不仅有招聘补贴
直接按人头来给钱，也就是本地企业每招聘一名应届毕业生，每月补贴1000元
最高的可以补6000元，用人成本大大缩减
哪怕小微企业，只要录用毕业2年内的大学生，也可以按照实际缴纳社保费用，享受最长2年的全额补贴
如果是初创公司，广州还会给创业补贴
尤其高校毕业生创业，最高给20万元的优秀创业项目资助、500万元的小微担保贷款等扶持资金
其他创新创业团队来广州，最高也可获得1000万元的项目经费资助
不愧是GDP第一大省，这股霸道总裁沉默多金的气质狠狠拿捏住了
但除了发钱，最关键的一步是广州抢人早就不再卡学历
前几年广州已出台政策，不再用学校排名、职称、奖项等条件来卡人才
甚至7个郊区直接推出“大专学历+28岁以下+社保1年”的差别化入户政策
这一点和过去很多城市的抢人都不太一样
从前面发钱、补贴的对象，各位也看得出来在广州“唯学历论”已经逐渐被打破
大专生、甚至其他学历的人才，都会有交通、住房费用减免
不管你是什么学历，只要有能力，广州唯才是举全部收入囊中
甚至你可能想不到，如今的广州已经彻底放下身段
为了抢人主动给毕业生提供情绪价值
春招结束后，海珠区还给高校毕业生们安排了一场City walk
集体夜游珠江、参观湿地公园.....试图用世界级的琶洲夜景留住大学生的心
这几乎是我见过对人才和企业补贴最猛、最全面，也最温情的城市了，没有之一
02
除了吸引毕业生来，这次广州的生猛还在于直接走出去抢人
不仅思路非常清晰，而且形式非常大胆新潮
首先就是在线上走出去
一把手省委书记直接在今年两会上为广州打广告
画面来源：广东发布
只为了让媒体多宣传、吸引更多人才
两会开放日瞬间变成线上“招聘会”，广州市委书记也紧接着喊话全国人才：“改行、跳槽、下海，首选广州”，恨不得现场发offer
包括副省长不仅关门直播介绍广东人才政策
还频繁走上电视台、媒体邀请全国人才到广州去就业、生活
画面来源：南方都市报
还有更直接的直播带岗
打开当地一场直播间一看，别的主播是直播带货，广州的领导们则介绍起了工作岗位
总工会主席直接成了在线HR
图源：广州市番禺区工人文化宫
对着1.1万观众讲解超过2000多个就业岗位
不得不说今年的广州已经把抢人大战卷到了一个新高度
的确，酒香也怕巷子深
新时代的城市也需要广而告之，作为千年商都的广州已经深谙这一点
其次线下也要主动出击
对广州来说，去周边劳动力城市抢人已经是老传统了，年年如此
只不过今年更夸张
拿普通的技术人员来说，今年广州的企业直接跑去人家家门口招工了
还包车300多班次免费接送，点对点接到厂门口
图源：人民政协网
更不用说高精尖人才了，直接组团去长三角抢
今年新学期一开学，广东省人社部就组织了引才团，带着700多个岗位
二话不说，直奔长三角的重点高校寻找千里马
包括最近也将在北京举办N城联动春季招聘会，未来还会有一系列的招才活动，大概超过1000场
其中“十城百校千企”赴省外高校招聘会就有超30场
这些画面不难看出，今年广州在抢人大战中是势在必得的
03
但冷静下来我也有点疑惑，为什么广州这么着急抢人？
毕竟我印象里广东可是生育率大省
2024年全省出生人口113万，连续七年当选“中国最能生”的省份
这个数字比前一年还多了10万人
那作为省会的广州为什么要这么着急地砸钱、砸政策抢人？
我们从内部看，很大程度上新生人口基数第一不假，但对广州这座城市来说
新进人才缩水已经到火烧眉毛的程度了
一个最直观的数据是广州外省籍毕业生占比，10城中倒数第一
数据来源：网络，仅供参考
不仅排在南京、苏州后面，甚至不如隔壁的东莞和珠海
城市吸引力严重不足
甚至作为全国大学生最多的城市，广州手握164万的大学生存量也依然缺人
原因很简单，留不住
过去三、四十年靠制造业发家的广州，在这个处处谈创新的时代似乎过于保守了
加上传统支柱产业逐渐没落，比如制造业大而不强、燃油汽车产业遭遇重创
而很多新兴产业的培育土壤还不够肥沃，年轻人很难看到未来
2024年广州高新技术企业数量增速在全国排第11位，没进前十
数字经济融资额也仅185亿元，还不足北京的1/8
这些数字只是一个侧面，但足以说明身为一线的广州当下的真实困境：为他人做嫁衣
这也很能解释为什么中国“AI三杰”都是广东人，最后落地开花却在杭州
也因为新进人才不足，形成了巨大的高技能人才缺口
直接给各位看一个人社局的数据
数据口径：广州人社，仅供参考
截至2024年，广州全市人才总量为388.82万人，其中高技能人才占比不足四分之一
要知道，去年广东工业机器人产量达24万台，在全国可是第一位的，同比增长31.2%
一个省占了全国的40%以上，可见用工需求是巨大的
但目前广州高技能人才的分量，还不足以填补这个需求
与此同时，广州数字经济领域人才缺口年均增长21%
尤其这两年的人工智能、生物医药等风口产业，也出现严重的“人才荒”
除此之外，外部的压力也不小
虽然去年广东GDP全国第一，但增速仅为3.5%
隔壁江苏、浙江追得很紧
其次就是新一线城市的快速崛起
如今作为一线省会城市的广州，越来越有被杭州压过一头的趋势
而且人家杭州也敢想敢拼、舍得花钱
甚至直接跑到清华大学门口去打广告
这样的内外因素下，广州很难不焦虑
04
所以今年的广州，开始提前抢未来了
开头的这场春招会中，有2组数字非常有意思
各位可以放在一起来看
首先最惊人的就是提供1万个博士岗位
这次春招现场总共5万多个岗位，单是给博士、博士后的就占了五分之一
包括50万以上的薪酬岗位有6708个，百万薪酬的岗位也有325个
而这批人正是科研的主力军
其次是新兴产业人才岗占比7成
据广东人社厅统计，整个“百万英才汇南粤”行动计划募集超60万个优质岗位
其中，半导体、人工智能、低空经济等新兴产业岗位占比超过七成
看一个城市抢的都是什么人，大概可以看出下一步的走向
这些，就是广州要布局的未来
此时此刻它正在努力进行下一阶段的产业转型
而开启最猛抢人，只是广州的第一步
以上为正文，来自余奔雷
这是真叫卢俊公众号的第5970篇原创文章
