今年以来，楚雄州公安局进一步加快“市县主战、派出所主防”警务改革，树牢“大抓基层、大抓基础”导向，于近期选派9名一级、二级高级警长下沉部分治安形势较复杂的社区，担任社区民警。近日，该局召开高级警长下社区担任社区民警座谈会。
会议要求，下沉民警要快速转变角色，全身心投入基层一线工作，要抓实“三个小切口”，用好“三个小方法”，落实好“三项任务”，做到“四懂四会”，当好“五大员”，做新时代社区民警的榜样。2024年以来，楚雄州公安机关把派出所建设摆在更加突出的位置，切实推动重心下移、警力下沉、保障下倾，持续从州、县、市公安局选派100名民警下沉派出所担任社区民警，组建100支化解矛盾风险攻坚小分队，优选驻企警官挂联服务100户规上企业，打造100个车驾管便民服务站，打造100个“小而美”派出所，以“五个一百”工程为抓手，为基层解难题，为群众办实事。截至目前，已累计选派了118名机关民警下沉基层一线从事社区警务工作。
据了解，扎根社区的118名民警经验丰富、满怀热情、技能专精，他们以各具特色的专业技能和工作经验下沉一线，总结提炼一批基层工作法，持续激发基层活力，提升基层战斗力。特别是禄丰市公安局原副局长刘增庆，从领导岗位退下来后，主动申请下沉基层派出所，成立刘增庆警务室，在工作中总结出“六心六民工作法”，编制警务手册，实现基层警务工作“从派出所走到群众家门口”的重大转变，赢得群众的信任和支持。
下一步，楚雄州公安局将以高级警长下社区为抓手，持续树牢固本强基导向，深耕“预防警务”“主动警务”，不断夯实公安基层基础，推动完善基层治理体系，为打造平安楚雄贡献公安力量。
记者 闵以荣
