在设计院，比裁员降薪更可怕的是，设计院故意营造一种虚假繁荣！
山东某大院，崩了！
太可怕了，最近接到粉丝投稿，山东某大院，裁撤上千人，粉丝的朋友也在该院刚刚被裁，员工都要自谋生路了！
可是，这家设计院却在网上疯狂刷好评，营造繁荣假象！
上网随便一搜都是这家设计院员工在线秀宠爱，比如对新员工说：你还不赚钱，既然是所里的人了，所里就补贴一下路费；
员工感恩戴德，大呼：太暖了，领导还说：以后就是一家人了，能照顾的会照顾的；
还有员工秀在这家设计院过生日，被宠爱的一天；
这样来看这家设计院也还好，但粉丝说这都是他们搞的形式主义，这边跟员工说是一家人，那边在裁员的时候给你做心理辅导，让你放弃索赔！
与在职员工疯狂刷好评形成鲜明对比的是，离职员工的反扑！
这位匿名网友说，网上的好评都是该院的营销和洗白，因为他们口碑太差了，社招的知道的多都不去该院，入坑的都是应届小白！
然后我就找到了曾经去过该院面试两轮的人写的帖子，这家设计院挺奇葩的，用人部门负责人和技术总工的面试都过了，却卡在人事经理那里了；
被刷掉的理由也很简单，空窗期和频繁跳槽“脏”了简历。
该院有个潜规则，应届生入职前三年只有基本工资，没有绩效，绩效要等到三年后才发；
如果你是个女孩，在头三年怀孕生娃了，绩效工资就没了，赤裸裸的性别歧视！
该院还有一个奇葩的制度：制图就是制图，设计就是设计，做再久的制图也转不了设计！
说实话我第一次听这么离谱的规章制度的，而其他网友对该院的风评就更差了！
该院分院有个东北的，人品很差，把分院搞得乌烟瘴气，以前效益很好，现在沦落到靠借钱发工资；
还有合作单位也出来锤，说是跟该院合作过一个施工图项目，自己花的图对不上，施工图拖了一年多，气得他直接骂人；
还有很多离职的人疯狂劝退：该院养不起人，本科一年实习期，硕士半年，卡你转正就是裁员和白嫖；
还有个别所，已婚领导和女的乱G！
天爷啊，这是什么神仙院啊！
山东另一家设计院
简直跟这家设计院是难兄难弟，从23年底开始停发绩效，每个月只有基本工资3.6K，前阵子分院又开始严抓考勤了；
最离谱的是，24年11月又降薪了，3.6K直接砍掉1.2K，还让员工签署自愿降薪书，否则就离职！
听说最近又开始降薪了，不知道降薪后还有没有工资可发哦！
