中央明确，延迟退休落地，有人退休年龄有2个区间，有人限制1个区间，咋回事？
2025年开始，延迟退休已经实施，法定退休年龄发生了新变化，不过延迟退休也遵循弹性和自愿的原则，相应的，弹性退休办法也及时公布了，让个人在退休年龄上拥有了自主选择的空间，不过不同人群是有些许差别的，有的人在退休年龄上有2个区间，有的人却只有1个区间，来看看怎么回事？
首先来说说退休年龄规定，在2025年以前，退休年龄是固定的，比如男性60岁退休，女性干部55岁退休、女性工人50岁退休，并不存在区间这么一说。但是从2025年开始，退休年龄增加了选择性，参保人员并不是只能按照固定的一个年龄来办理退休。
我们就以1965年出生的男性为例来说明一下。根据延迟退休时间表，1965年出生的男性，法定退休年龄为60岁1个月至60岁3个月，需要延迟1-3个月退休。不过，个人可以通过弹性退休，来决定是否弹性提前退休或者弹性延迟退休，也就是在既定的法定退休年龄上，最早可以提前到原法定退休年龄退休，最晚可以继续延迟3年退休。
假设一位1965年10月份出生的男性，法定退休年龄应该是60岁3个月，如果他已经缴满了15年养老保险，那么可以选择最早到60岁退休，只要他本人愿意，可以书面告知单位就可以。此外，他也可以申请延迟退休，最晚可以到63岁3个月退休。
也就是说，他的退休年龄总共有2个区间，分别是60岁至60岁3个月，以及60岁3个月至63岁3个月。
但是，也有几类人，他们的退休年龄并没有2个区间，而是被限制在1个区间，那就是公务员、国有企事业单位领导人员等等，因为政策上明确规定，他们在达到法定退休年龄时应该及时办理退休，不能再继续延迟了。比如一位1965年10月出生的公务员，他的退休年龄就限制在60岁至60岁3个月这1个区间里面，少了一个区间。
对于参保人员来说，退休年龄的区间选择当然是越多越好，因为这样可以更加灵活来安排退休后的生活，之所以对公务员等群体明确有延迟退休的限制，预计也是考虑到这类群体更多希望越晚退休越好，不利于释放更多的岗位需求等等。
综上所述
2025年开始，延迟退休和弹性退休政策同步实施，法定退休年龄不再是像过去一样是固定的，而是有一定的弹性，比如有的人，以企业普通职工为例，退休年龄仍然可以最早按原法定退休年龄来确认，还可以继续延迟退休，退休年龄有2个区间，而如果是公务员等群体的话，对于弹性延迟退休则有所限制，退休年龄方面只有1个区间，政策上的这种设计，也是充分考虑到了国情社情等等，大家觉得呢？
