近日，阿克塞县人民法院召开司法数据会商会，学习全市法院第一季度重点工作督察通报暨审判执行质效会商会议精神，通报审判执行质效指标及营商环境工作最新进展，剖析审执工作中存在的短板弱项，并结合《2025年全省法院工作要点暨任务分解》《关于开展第二批为基层办实事行动的通知》等文件精神，安排部署第二季度重点工作。党组书记、院长寇晨主持并讲话，班子成员、庭室负责人、员额法官参加会议。
会议指出，阿克塞县法院要牢固树立“全市一盘棋”思想，以“司法作风提升年”和营商环境“全面提升年”为牵引，在落实省市法院党组决策部署上满弓紧弦、深学细研、主动作为。
聚焦党组履职尽责，坚持政治业务一起抓，让管理贯通有力
增强院党组领导力，对审执的工作方向、提质重心进行精准把控和直接指导，将全院审执力量“攥指成拳”。一要提高院党组管大局、领方向的能力。积极发挥“头雁”效应，针对上级法院部署，“一把手”要带头谈体会、讲领悟、说落实，既提要求、又教方法。二要提高党组远谋划、解难题的能力。充分调动班子成员监督管理职责，抓“关键少数”，院领导带头钻指标、优理念、提质效，将工作安排及谋划“讲给干警听、带着团队干”。三要提高党组抓督促、保落实的能力。认真学习贯彻上级法院开展各项重点工作的安排和要求，以研讨交流集众智、扩思路、明措施，由各部门将所谈所思固化成“时间表”“路线图”。
聚焦法院队伍建设，凝聚团队力量人心，让管理执行有力
针对过去上诉率高、司法能力弱、司法公信低、司法作风不佳问题，阿克塞法院要积极响应号召，将作风整治工作作为重要抓手，进一步严管理、强作风、促规范。一要凝聚共识自我抓。通过召开党组扩大会和理论中心组学习会，统一思想认识，推动“五问工作法”落地见效，即问取得成效、问存在问题、问经验做法、问创新举措、问工作站位，确保干警认识站位双提升。二要锻造队伍从严抓。要促进业务工作与党风廉政建设、队伍建设有机结合，确保数据会商精准有效，会商结果更好服务全院发展。三要紧盯目标往实抓。围绕抓司法作风是为了提升质效、司法公信和群众满意度的目标，培育干警树牢“院兴我荣、不甘人后”意识，将整改成效与质效提升结合起来，促使干警认识上提高、行动上自觉、守规上自警。
聚焦审执问题短板，以制度规定为抓手，让管理落实有力
针对以往年初放松散漫、团队部门之间缺乏协作联动、数据会商研判不深不透、审判质量管理上热中温下冷、结案进度前松后紧、审执工作长期处于被动追赶局面等问题短板，多措并举盯牢抓。一要坚持不懈抓制度学习。复盘学习并严格执行《审判执行工作操作规程》《阅核细则》《指标对应工作指引》《裁判文书释法说理工作规程》等制度，以学促干，学用结合。二要坚持不懈抓制度执行。紧盯非法定审限未结案件，由承办人逐案汇报未审结理由和结案计划，确保案件办理效率效果。做实司法数据会商，围绕“所有指标进入合理区间，更多指标进入优异区间”目标进行调度，由立、审、执、管各部门共剖问题，坦诚布公说堵点、互相补台谈配合、郑重表态讲担当，各团队要主动认领均衡结案计划，确保平均审理周期缩短。三要坚持不懈抓制度成效。以纸质通报、网上通报、口头提醒等灵活形式和载体，进行常态化周通报，特殊时间节点则提高频次，警醒审执团队时刻保持对风险问题的敏感度和解决问题的紧迫感。
四、聚焦“全周期”能力提升，提升司法获得感，让管理效果有力。围绕“影响力工作”抓提升，既练审执质量内功，又树法院外在美誉。一要在打造法治化营商环境上出实招。落实营商环境“全面提升年”部署，研究《甘肃省营商环境便利度监测评价办法》精神，重点围绕监测指标背后反映出的审执质效持续发力，定期剖析和推动涉企工作的进展，做实事、解难题、化纠纷，切实提升司法效率和企业满意度。二要主动延伸审判职能，扩大法院工作影响力。积极开展各类专题普法宣传活动，主动融入社会治理，赢得人民群众对法院工作的信任支持。三要持续开展“四项工作”。聚焦“公正与效率”审判工作主题，以高质量司法建议、高品质案例、高水平答疑有力促进审判质效综合提升。四要为未成年人筑牢保护网。发挥法治副校长职能作用，经常性开展专题法治授课，夯实平安校园建设，为群众和企业家解后顾之忧。（朱德孜剑）
来源：阿克塞县人民法院
