香港入户政策2025大调整:普通人申请香港身份的6大申请途径
2025年,香港特区政府进一步放宽人才引进门槛,取消配额限制、缩短审批周期、强化行业适配性,为普通人提供多元落户香港的申请途径。
银河Daiwei将详细讲解香港优才计划、高才通计划、专才计划、留学进修计划、新资本投资者入境计划及受养人签证六大主流途径的核心规则、适配人群及避坑策略,助力申请人顺利获批香港居民身份,完成多次续签拿到永居身份。
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2025年香港身份6种方式
香港优才计划
香港优才计划2025年,优才计划取消配额限制,采用12项评估准则(满足6项即可申请),新增“主动邀请机制”定向招揽金融科技、人工智能等八大中心领域人才,进一步放宽了申请门槛。
申请条件基本资格年龄:须年满18岁。
经济:需证明有足够的经济能力维持自己和受养人在港生活,通常需提供资产证明。学历:通常需持有学士学位或以上。
语言:具备良好的中文或英文书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)。
品格:无刑事犯罪记录、不良入境记录。综合计分制新版的优才计划摒弃了原有的分数制度,改为新的评核制度。
申请人必须在年龄、学历、语言能力、工作经验、全年收入、业务所有权等六个方面的12项标准中,至少满足6项,每一项标准将以“是/否”形式进行评估。
成就计分制虽然取消了具体的分数要求,但成就计分制的申请标准依旧。申请人只需满足以下任一条件即可申请:获得国际或国家级重大成就奖项(例如奥运奖牌、诺贝尔奖等);在专业领域内取得高度认可或对行业发展作出重大贡献(如获得终身成就奖)。
审批周期与续签模式审批周期:6—9个月左右。
续签模式:通常为3年+3年+2年,累计7年可申请香港永久居民身份。续签要求除了要满足“通常居住”要求,还新增了“稳定收入”的条件。
对于顶尖人才(如上一评税年度的薪俸税应评税入息达到港币200万元或以上),则可以获得“3+5”的续签期限。适合人群优才计划适合全球500强高管、STEM领域博士、创业者(企业年利润≥500万港币)、英语流利且具2年以上国际经验的海归等。
香港高才通计划
香港高才通计划香港高端人才通行证计划(简称高才通计划)是2022年10月香港推出的,旨在吸纳高收入、高学历、富有工作经验的优质人才来港发展。
该计划审批高效,最快4周获批,为申请人提供了快速获得香港身份的途径。申请条件高才通计划分为A、B、C三类,只要符合这三项其中任意一项,就可以递交申请。
A类:在申请前一年,全年收入达港币250万元(或等值外币)。这个收入可以是纯工资收入,也可以是名下公司自己所占股份的利润,或者是参股别人的公司名下股份的当年利润。B类:获得全球百强大学颁授学士学位、并在申请前五年内累积至少三年工作经验。百强大学学位的必须是本科学士学位,硕博不算在内;B类不限额申请。
C类:在申请前五年内,获全球百强大学颁授学士学位,但工作经验少于三年。C类同样是要求本科的全球百强大学学位,C类每年限额1万,先到先得。审批周期与续签模式审批周期:通常为1—3个月。
续签模式:
A类:首次签证延长至3年,续签需在港就业或创业,且收入需达港币200万/年,采用“3+3+2”模式。
B/C类:通常采用“2+3+3”的模式,即首次获批可在港逗留2年,首次续签后可再获批3年,第二次续签再获批3年。
对于符合顶尖人才类别的申请人,在续签时可一次性获批6年居留期限。适合人群高才通计划适合高收入人士或毕业于世界顶尖大学的人才,尤其是年轻毕业生。
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香港专才计划
香港专才计划输入内地人才计划(简称专才计划)是香港政府推出的一项专门针对内地人才的计划,旨在吸引一些具有认可资历的优秀人才和专业人才赴港工作,以满足香港人才的需要,提高香港在国际市场的竞争力。
申请条件
申请人要求学历:学士学位或以上学历,或拥有专科学历+良好的专业技能。
品格:无犯罪记录,无不良入境记录。
职位:已获得香港公司聘用,且岗位与其学历或经验有关。
薪酬:申请人的薪资水平应与香港本地市场标准相一致。
雇主要求成立时间:公司须成立至少一年以上。
实质运营:香港本地办公地址、不少于3名本地员工缴纳强积金,时长不低于6个月、年营业额不低于300万港币。
职位空缺:重点证明该职位的空缺,如果申请人属于「人才清单」表列的51项本地人才短缺专业;或招聘的岗位年薪达港币200万元以上,就可直接申请不用证明本地招募困难。
审批周期与续签模式审批周期:3—6个月。
续签模式:依附雇佣关系,需持续在港工作,通常采用“3+3+2”模式。适合人群专才计划适合有特定技能或专业知识,被香港公司聘请的外籍或内地人才。
香港留学进修计划
香港留学进修计划香港留学进修计划旨在吸引有意在香港修读全日制学士学位及以上课程的非本地学生。该计划通过提供优质的教育资源和良好的就业环境,吸引全球优秀学生来港学习,并在毕业后留港发展。
申请条件学历:申请人需要获得认可的学士学位。
语言:良好的中英文能力。经济:能够负担学费及在港期间的生活费用。
品格:无犯罪及无不良入境记录。审批周期与续签模式审批周期:根据各院校的要求进行面试及提供英语成绩等,审批时间因院校和专业而异。
续签模式:毕业后可无条件获得24个月的非本地毕业生留港/回港就业安排(即IANG签证),续签可更换工作,读书+工作满7年即可申请香港永居身份。对于大湾区港校毕业生,IANG签证期限延长至2年。
适合人群留学进修计划适合希望通过留学获得香港身份并提升学历的申请人。
新投资计划
香港新资本投资者入境计划新资本投资者入境计划旨在吸引高净值人士来港投资,通过投资促进香港经济发展。
该计划允许申请人投资非住宅房产(上限500万港元)及家族办公室管理,资产证明期限从2年缩短至6个月,为申请人提供了更加灵活的投资选择。
申请条件资产要求:申请人需证明拥有不少于3000万港元的净资产。
投资要求:申请人需将3000万港元投资于金融资产、非住宅房产(上限500万)及家族办公室管理。
其他要求:申请人需年满18周岁,无犯罪记录,且愿意在港持续投资。审批周期与续签模式审批周期:审批周期因申请人情况而异,但通常较为高效。
续签模式:只要申请人保持投资并符合相关要求,即可获得长期居留权。适合人群新资本投资者入境计划适合资产净值较高、希望在香港定居并享受优质生活的人士。
受养人签证受养人签证旨在允许香港身份的主申请人携带配偶及未成年子女一同移居香港,共享香港的教育、医疗等福利。该政策增强了香港身份的吸引力,促进了家庭团聚。申请条件主申请人要求:主申请人需已获得香港身份(如通过优才计划、高才通计划、专才计划等)。
受养人要求:受养人包括主申请人的配偶及未成年子女。审批周期与续签模式审批周期:审批周期通常较短,受养人获批身份与主申请人同步。
若主申请人激活身份后再添加受养人,一般需要1—3个月。
续签模式:受养人签证的续签与主申请人的香港身份续签相关联,只要主申请人保持香港身份有效,受养人即可继续留港。适合人群受养人签证适合已获得香港身份并希望携带家属一同移居香港的申请人。
香港身份的5大优势
香港身份凭借其独特的政策红利与国际化优势,为个人及家庭提供多元化发展机遇。以下从教育、经济、生活、就业等维度,系统梳理香港身份的十大核心优势:
一、教育体系优势
15年免费公立教育
涵盖幼儿园至高中阶段,覆盖永居与非永居子女,学费全免。
采用“两文三语”(中英双语+粤语/普通话/英语)教学,国际化课程与内地教育体系兼容。
小班制教学(每班约25-30人),师资质量高,部分学科采用IB/A-Level等国际课程。
升学路径多元化
DSE考试(香港高考):
永居子女可凭DSE成绩免试申请内地138所高校(含清北复交等985/211院校)。
非永居子女可享本地生名额,港八大(香港大学、香港科技大学等)75%学位优先分配本地生,录取率显著高于内地生。
DSE成绩获全球超300所高校认可,包括剑桥、耶鲁等名校。
华侨生联考:
持香港身份+回乡证可报考内地300余所高校,总分750分,一本线400分、二本线300分、艺术线200分,竞争压力远低于内地高考。
二、经济与税收优势
大湾区购房便利
香港居民可在大湾区9市(深圳、广州等)直接购买1套自用房,无需内地社保或个税记录(对比内地非户籍需5年社保)。
购房贷款额度高,利率低(如香港银行按揭利率约2.5%-3%)。
低税率环境
企业税:利得税税率16.5%(内地企业所得税25%),部分行业享税收优惠(如科技研发、环保产业)。
个人税:薪俸税最高15%,年收入13.2万港元以下免税,纳税额远低于内地同收入人群。
关税优惠:除烟酒、奢侈品外,多数商品进口香港免关税。
三、就业与职业发展
国际化就业市场
香港作为亚洲金融中心,汇聚全球500强企业及跨国公司总部,提供金融、科技、法律等高端职位。
职场竞争相对内地更“宽松”,薪资水平高(如金融行业年薪中位数超50万港元)。
创业与营商环境
注册公司手续简便,无最低资本要求,税率低且无外汇管制。
香港作为国际自由港,企业可依托其国际网络拓展全球市场,或作为进入内地市场的跳板。
四、生活与出行便利
全球通行自由
香港特区护照免签173个国家和地区(如欧盟、英国、加拿大等),简化国际旅行手续。
可作为第三国中转站,便利商务出行与海外投资。
大湾区补贴政策
香港高端人才在大湾区工作,个税超过应纳税所得额15%的部分可获政府补贴。
永居子女可享大湾区9市公办学校入学资格,免择校费,覆盖幼儿园至高中阶段。
五、家庭规划与身份传承
保留内地户籍
通过优才、专才、高才通或留学等途径获批香港身份,无需注销内地户籍,可同时享受两地福利。
赴港生子永居优势
父母一方持香港身份,子女出生即获香港永居身份,无需额外申请。
永居子女可享香港医疗、教育及社会福利,未来升学、就业更具优势。
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“双线”具体涵盖以下两大方面:
香港身份申请及续签至永久居留全流程:
包括从初步评估、材料准备、递交申请,到后续的续签安排,直至成功转为香港永久居民的全过程服务。
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涵盖公司注册、商业登记、税务规划、年度审计、办公场地租赁、员工招聘与培训等关键环节,确保公司合法合规运营,并持续满足香港入境事务处的续签要求。
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