守护生命防线
2023年至今，全国已发生17起公开报道的职场猝死事件。某互联网大厂32岁程序员在会议室突发心梗，同事拨打120后束手无策；某制造企业夜班工人倒卧车间，救护车到达时已错过黄金四分钟。这些悲剧撕开职场急救体系的致命缺口——当心脏骤停发生，企业是否具备与死神抢时间的武器
救人在分秒之间
医学研究显示，心源性猝死抢救每延迟1分钟，存活率下降7%-10%。公共场所AED（自动体外除颤器）配合CPR急救，可将存活率从不足5%提升至38%以上。但据《中国AED布局与急救认知白皮书》显示，我国每10万人AED配备量不足10台，远低于发达国家300台的平均水平。
风险普遍存在
企业作为人员密集场所，隐藏着多种猝死诱因：高强度工作带来的心脏负荷、密闭空间空气质量问题、员工潜在心血管疾病等。深圳某科技公司2023年的内部数据显示，43%员工体检报告存在心律异常，而该公司AED设备覆盖率仅为0.3台/千人。
是义务更是责任
配置AED不仅是企业社会责任的体现，更是法律风险防控的关键。新修订的《安全生产法》明确用人单位急救设备配置义务，北京、上海等地已将AED纳入企业安全验收标准。某连锁餐饮企业2023年成功施救案例证明：距离工位30米内的AED设备，配合定期演练的急救小组，创造了从发病到除颤仅142秒的救援记录。
预防远胜补救
生死四分钟，是企业人性化管理的量尺。配备AED不应是悲剧倒逼的补救，而应是现代企业必备的生命保障系统。当办公场所响起除颤器的语音指引，那不仅是设备启动的声音，更是企业守护生命的庄严承诺。
