当胖东来因为公司福利太好而冲上热搜，安徽合肥这家公司也着实火了一把，不过确实因为奇葩规定而出的名，这家公司的制度用“窒息”二字来形容再恰当不过！
谁能想到外表光鲜亮丽的这家公司对待员工却如奴隶一般，很多员工在新闻上爆料公司不把人当人看。
安徽合肥某家公司对待员工就像是看管犯人坐牢一样。全天都不让碰手机 、从早上上班起到晚上下班禁止员工出公司大门、中午下班时间不可以出公司就餐，要不点外卖，要不自带，就是说人必须在公司。
公司一名员工说，鹿妈妈生物科技有限公司全天禁止玩个人手机，戴耳机打电话都不行，连中午吃饭时间也不行，搞得好像失联了一样。
简单点说，中午没有休息时间，也是上班时间，也就是说除了吃饭，其他什么也不让干。这还不是最过分的，最过分的是限制你的人身自由。
从早上9点到晚上6点，并不全是上班时间，中午还有休息时间，中午休息时间公司也是不让外出，如果需要拿外卖或者拿快递，回来之后，还要证明自己出去是拿快递，拿外卖的。
午休时间是员工的个人时间，如果说午休时间还要被占用的话，面试时为什么不直接说上班时间是早上9点~晚上6点呢？
还有就是公司里面到处都是摄像头，这并没有问题，但问题是什么人会天天盯着监控呢？而鹿妈妈生物科技有限公司则不一样，人事部每天都在摄像头前盯着员工看，管理层不会管理，每天只会来回转，还骂人。
并且管理层对员工上厕所也有要求，限制卫生间的使用时间，这还把员工当人吗？而且安徽鹿妈妈科技有限公司的员工在入职时签完劳动合同，公司会把属于员工的那一份劳动合同收走，怎么了？还怕员工拿着劳动合同去劳动局吗？
公司还有人说，在入职半个月之后，会通知参加一场考试，这场考试没有标准答案，并且与你所干的岗位关系也并不大。而有些员工在考试过后直接被迫走人，直接免费干了半个月。
有人说如果受不了公司的管理规章制度，那直接走人不就好了吗？为什么还要去干呢。往往是这种想法纵容了这些公司的无理要求。
非上班期间禁止离开工位，禁止玩手机，禁止戴耳机，非上班期间禁止员工出公司，必须在工位上就餐，而这餐还不是公司提供的。以劳动法为依据，这很明显侵犯了员工的休息权和人身自由，现在合肥劳动监察已经对小鹿妈妈立案调查了！
大家上班是为了挣钱，签的是劳动法合同，而不是卖身契！在我们上班时，也是有自己的人身自由的。我们只是一名员工，不是奴隶。
本来上班已经够烦了，如果还要遭受奴隶般的严加看管，谁会想干呢？但凡把员工当成奴隶来严加看管的公司不会长久。
上班期间这也不让干，那也不让干，中午休息时间也还要被管控，知道的以为我们在上班，不知道的还以为我们在坐牢。
上班期间不让玩手机，彻底与外界断了联系，了解公司情况的知道我们去上班了，不了解公司情况的，还以为我们失踪了，还以为我们进了传销组织。
当今社会，当胖东来、小米等企业被大家广泛宣传是如何对员工好、如何优待员工。而我们最底层的打工人，相信都深有体会，现在就业环境不好，越来越多的附加条件，我们被迫同意增加在我们身上。如果不同意我们就可能面临失业的风险。
就比如有的公司打着免费提供工装的名号，名义上说是为了公司形象，统一服装，但是会有很多条条框框，市场上卖一百多的东西，到员工手里就变成了得四五百。这时可能有人就说了:可以不要啊，但是不好意思，管你要不要，反正已经从工资上扣除了。
更有甚者，一套服装两三千，如果干不到一定时长，两三千直接扣除不再返还。员工们根本不想要，但迫于无奈也只能接受。
还有要求上班期间不准玩手机，收手机的。简直比监狱还可怕，最可恶的是连上厕所也要管，要求在规定时间内上厕所，人有三急，管理者会要求自己在规定时间内上厕所吗？针对的只是我们底层的员工。
在《凡人歌》中，经理要求大家周六日加班，并且口头通知称：公司周六日免费提供加班机会。本以为是段子，没想到大家都在照镜子。
有网友说，他公司才9个小时，而我公司是12小时，并且全年无休。
还有网友说没觉得小鹿妈妈公司过分，自己及所在的厂8小时三班倒，没有公休，每个月三十天必须全勤，不然就会罚款，加班也是必须的且“自愿的”，上班也必须全套工作服，不允许带智能手机，全程不允许出厂。
还有网友说，我们厂除了除了过年放几天假，基本全年无休，国家法定节假日和我们根本没有关系，节假日工资也还是一样的，每天十二小时两班倒，没有社保，想休息还得看生产情况。
看到这么多网友现身说法，不禁感到当浑浊成为一种常态，那么清白反而是一种罪过！
其实一个公司越是想要通过严格的规章制度来约束员工，越是会达到相反的结果，因为员工是人，有自己的人格和尊严，并不是一件物品，更不是公司的附属品。员工在这样高压的环境下，每天提心吊胆的担心自己说不定什么时候就被处罚了，怎么可能高效地完成工作?
信息来源：极目新闻 2025-03-26 《“小鹿妈妈”禁止员工用手机、出大门?"上班像坐牢”是企业的负面广告》
红星新闻 2025-03-26 《合肥劳动监察已对小鹿妈妈立案调查，员工:休息不能出公司门，上班像坐牢》
环球时报 2025-03-26《全天禁用手机、出大门，合肥一公司搞“坐牢式上班”被立案》
