近日，江门市组织20多家重点企业前往广州大学城开展节后首场高校毕业生校园专场招聘会，迈出广聚英才的又一步。招聘广场现场人头攒动，“江门企业的薪酬待遇、工作环境和生活配套颇具吸引力！”不少求职者表示，江门市“开学即揾工”举措及时到位，为不少有意来江发展的青年学子提供了机会。
2月22日，江门市多家企业前往广州大学城参加高校毕业生校园专场招聘会。
这一场景，正是江门落实省“百万英才汇南粤”行动计划，深入实施“人才倍增”工程，夯实现代化产业体系人才基座、人才底座的生动实践。今年以来，江门市通过强化岗位供给、创新招聘模式、优化政策保障和统筹协调机制，大力构建市县联动、部门协同的高效工作机制，计划实施“1+7+N”人才招聘活动，近期推出近2万个优质岗位，为经济社会高质量发展筑牢人才基石。
江门城市风光。周华东 摄
筑巢引凤
聚焦产业需求
释放优质岗位
2月5日，广东省委书记黄坤明在全省高质量发展大会上提出，广东将以“粤聚英才、粤见未来”为主题，实施“百万英才汇南粤”行动计划，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸纳100万高校毕业生来粤就业创业。
全省高质量发展大会提出实施该计划后，江门迅速响应，以海内外高校优秀毕业生为主要对象，坚持体制内与体制外相结合、国有企业与民营企业相结合、行业主管部门与各县（市、区）相结合，围绕落实市委“1+6+3”工作安排，组织动员企业、学校、医院、科研院所等单位挖掘岗位需求。
吸纳优秀高校毕业生，最大的增量在企业。作为制造业重镇，江门拥有79.3万户经营主体、超7000家“四上”企业，规上工业增加值年均增速7.6%、位居全省第二，近两年工业投资连续破千亿。依托雄厚的产业基础，江门正着力聚焦新质生产力和15条重点产业链发展需求，发动龙头企业和“小巨人”企业释放优质岗位，形成“高中低搭配”的立体引才格局。
江门加快发展形成新质生产力，图为新会新能源电池产业园。
全域联动
“1+7+N”格局
点燃招才引智热潮
江门市委组织部副部长、市人才工作局局长陈志美表示，常态化招聘活动将贯穿今年全年。我市将紧扣省“百万英才汇南粤”行动计划要求，以“粤聚英才、粤见未来”为主题，开展系列高规格、高质量、高热度、符合地方实际需要的人才招聘活动，构建“1+7+N”总体招聘活动格局：“1”即全市综合性人才招聘活动，“7”即各县（市、区）结合地方实际开展的地方特色人才招聘活动，“N”即各行业主管部门开展的本领域内人才招聘活动。
市级引领：
市人力资源社会保障局将牵头开展“十城百校”江门市博士和青年人才招聘专项行动，计划赴不少于10城开展10场以上招聘或推介对接活动，通过组织市外引才伯乐（校园引才大使）或人才合作机构代表等来江交流研学、开展本地高校人才政策宣讲会、校企技术项目合作和在外五邑籍学子对接交流等，大力吸引青年人才来江门干事创业。
县（市、区）发力：
江门各县（市、区）纷纷打出口号，推出特色人才招聘活动计划。蓬江区全年规划21场招聘；江海区奔赴不少于3城开展7场以上人才招聘活动；新会区计划赴广西、湖南、贵州等地高校开展人才推介对接活动；台山市组织190家次企业赴外省高校举办不少于16场双选会；开平市前往省内外高校组织召开城市就业环境介绍、招聘岗位发布、政策宣讲等推介招聘会；鹤山市推出“青鹤归巢”计划，吸引千名大学生来鹤山交流实践；恩平市搭建高校毕业生求职与用人单位招聘高效对接通道，提供超千个高校毕业生岗位。
行业协同：
推动产业、教育、医疗卫生等多领域用人主体全面发力，市工信部门牵头推出专精特新企业校园招聘及直播带岗助“六稳”活动，创新开展直播带岗等数字化招聘；市教育系统拟开展应届毕业生专项招聘工作；市卫健系统计划招聘超2000名医疗卫生人才；市国资系统开展市管企业专职外部董事选聘和兼职外部董事选聘。
此外，江门还是著名的“中国侨都”，与港澳的联系也十分紧密。今年，我市还计划组织符合条件的港澳创业者、青少年来江开展实践研学、产业调研等系列活动，进一步擦亮侨都品牌，涵养港澳台侨人才资源。
政策赋能
构建人才服务“强磁场”
江门坚持优化体制机制，持续升级人才生态，提升人才安居乐业“软实力”。
在政策保障方面，江门市印发实施人才强市“新30条”和《关于支持创新和产业人才发展的实施细则》等政策文件，围绕支撑产业高质量发展需要的博士、硕士、本科毕业生加大扶持力度，对符合条件的博士和出站博士后最高给予60万元生活购房补贴，对符合条件的硕士、本科毕业生分别给予4.8万、2.4万元生活补贴，精准覆盖创新、产业等各类人才，强化“百万英才汇南粤”行动计划政策保障。
在服务网络方面，江门市着力加强“侨才通”人才服务体系建设，推出涵盖政务服务、医疗保健、文娱休闲等11大板块超100项服务，累计建成人才服务点193家，服务人才超7万人次。
在安居保障方面，江门全市现有人才住房总量超2000套，建立包含超10000套房源的保障性租赁住房项目库，此外，江门还面向来江求职就业的青年人才推出青年人才驿站，提供最多1个月的免费住宿以及低租保障服务，切实解决人才“后顾之忧”。
台山市人才公寓。
“江门将以最大诚意打造‘近悦远来’的人才生态，让人才‘引得进、留得住、发展好’！”陈志美表示，这座机遇之城正以旺盛的产业需求、充足的岗位供给和优越的发展环境，诚邀青年才俊到南粤热土、侨乡大地成就事业梦想。
编辑 | 蓬江发布编辑部
来源 | 江门日报（记者/黎禹君 通讯员/江仁材）
