不合时宜的亲昵
稍显僭越
新春上班第一天，各省都开高质量发展大会，广东请了美的方董事长作公开发言。
虽说现在要亲商，但你发现没有，一位民企老板，在全省大会发言中不带姓地称呼「XX书记」 「XX省长」，还是非常罕见的。
我都不知道这个讲话是谁给起草的。
按理来说，这个讲稿是经过相关部门审定的，难道审稿人员也不懂？
我不觉得文字秘书敢在这种问题上打花腔。
那么就只剩一种可能：当地要营造亲商的氛围，领导不想强化层级，以这种亲密的称呼传达意图。
但问题在于，这种突破常规的做法，领导可以顺利实现意图，对于发言者，别人可能会侧目而视，落下话柄。
换句话说，领导可以平易近人、和蔼亲民，但你不能没了规矩 ，否则就是不懂事。
我认识的一位典型人物在大会上发言时，虽然有关部门将领导的姓去掉了，但他在正式念稿时，坚决地改为姓+职务。
在中国职场或社交场合中，直接称呼对方「名字+职务」，有特定场合。
如「达康书记」省略李姓，以示双方私交较好（如同事长期合作、校友关系等）。对熟悉的直属领导或合作密切的平级同事，也可省略姓氏显得更自然、亲切，同时保留职务又能体现尊重。
对年轻领导或同龄领导者，直接称呼名字加职务既能淡化层级感，又避免显得过于谄媚。当然，如果领导本人主动要求简化称呼，如「请直接叫我名字」，可尝试用名字+职务过渡。
非正式或内部会议等氛围轻松的场合，也可以用名字+职务的不太正规的称呼，既有助于拉近距离，同时明确职责分工。
但无论如何，对于传统行业或体制内单位，这都是极严肃的事，用不好就是冒险。因为这些机构更重视层级礼仪，要么姓+名+职务，要么姓+职务。
尤其当对方是年长领导或高层领导时，省略姓氏可能显得不够庄重。
正式公开场合更是如此，需保持规范称呼，避免因随意引发误解。
当然，也有些领导个人偏好。比如闽南人见面就称名字不带姓，外地刚到那边的可能会「受宠若惊」，但实际上那只是称呼习惯而已。至于广东黄书记，他是闽西龙岩客家人，我问了一下当地习惯，晚辈不能称呼上辈名字，同辈之间不能带姓，交流时多用外号。但无论如何，对上级领导直呼名讳是非常不尊重的。
下级称呼上级名讳的例外也有，如《人民的名义》中，祁厅长称省委高育良为「育良书记」，这是因为二人为师生关系，有非常亲密的私人关系，且人尽皆知，那么不称「老师」而称「育良书记」，已经是选择了较为严肃的称呼了。
1984年学生打出「小平您好」的横幅，背后体现了融洽的官民关系。但之所以会成为新闻，是因为对国家领导人的称呼，向来是有 「规矩」的。
那这次呢？
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当然，也有平民家庭出一雄杰，通过读书等方式逆天改命，从而实现阶层跃升。
举凡发达国家，学生入学先讲家传，次学国史，为的是真正认识自己。
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