近年来，为有效解决流动党员去向掌握难、教育管理落实难等问题，淮北市杜集区高岳街道积极探索创新，通过搭建“云平台”，开展“云会议”，实行“云帮扶”等形式，确保流动党员“离乡不离党，学习不断档”。
搭建“云平台”，精准管理筑基础。高岳街道严格执行“组织找党员、党员找组织”制度，以村和社区党组织为依托，采取入户核查、亲友访查、部门联查及基础材料比对的“三查一比对”方式，开展“拉网式”排查。各支部通过上门走访、电话沟通等手段，全面摸排流动党员，建立详细台账与流向分布图，实时更新流入流出信息，做到底数清、情况明、数据准、资料实。在此基础上，街道按照“一支部一表、一党委一册”要求，构建流动党员信息库，实施动态管理，保持密切联络，达成“月听声、季更新、半年统”的管理目标。同时，利用互联网搭建云课堂平台，依托安徽先锋微讯、淮北先锋微信公众号及学习强国等平台，每周为流动党员推送政策解读、“主题教育有声书” 等学习资源。
开展“云会议”，强化监督促交流。高岳街道云课堂运用视频会议形式开展 “云会议”，组织流动党员线上参会。会议设置提问答疑环节，为流动党员解疑释惑，确保其同步接受高质量党课教育。流动党员可打开摄像头和麦克风，在线交流发言，分享工作生活感悟，汇报思想动态，党组织借此实时了解党员想法，实现有效监督。同时，鼓励流动党员为组织建设和家乡发展建言献策，广泛收集乡村振兴、民生改善、人居环境等方面的意见建议，架起党组织与流动党员“连心桥”。通过“线上+线下”开展主题党日，打破时空限制，将党的组织生活延伸至党员手机端，为外出流动党员参与组织生活搭建“高速路”，实现流动党员和在家党员交流学习“零距离”、参会议事“零障碍”、双向点评“零空缺”。
实行“云帮扶”，优质服务暖人心。高岳街道坚持动态跟踪服务，抓住节假日流动党员集中返乡契机，围绕“流出、流中、流返”三个关键节点，做好“全链条”管理服务。加强对流动党员及其家庭的关怀帮扶，组织党员干部与流动党员“结对子”，定期举办“茶话会”，帮助解决工作生活难题，增强其归属感，实现“流而有家”。注重收集倾听流动党员对党组织建设、家乡发展、基层治理等方面的意见建议，及时采纳合理化建议13条，增强流动党员对家乡的归属感和对党组织建设的参与感。鼓励提供“微服务”。以流动党员个人特长和从事职业特点等情况出发，积极引导流动党员参与流入地基层治理、志愿服务等社会实践活动8次，并将其作为民主评议党员的重要内容。主动与人社、就业等部门加强沟通，实现信息共享，日常向流动党员发送招工信息18条，引导流动党员传授技术、回乡创业。(刘小瑞)
