*本文为半月谈原创内容
每到春节，随着大批青年由城回村，广阔的乡村迎来一年中人气最旺的时节。但随后，如潮汐一般，他们中许多人纷纷回城，乡村又冷清了。
留在乡村的青年群体“密度”不高、“浓度”不够，几乎是每一位村党支部书记的“心头烦事”，也成了乡村振兴的“要紧事”。在近日印发的《乡村全面振兴规划（2024－2027年）》中，“大力培养乡村人才，吸引各类人才投身乡村全面振兴”成为关键词。
春节前夕，半月谈记者前往陕北农村，找到几位长期“在村青年”，他们有的是村党支部书记，有的是承包果园的大户，还有的是一毕业就回村发展的驻村第一书记。
他们缘何留下？这些乡村又靠什么留下他们？对于春节大量回乡的青年，乡村又如何能够长久地接住这波“潮汐青年”？答案是清晰的：有奔头的产业、接地气的政策，以及对故乡深深的情怀……
陕西北部的榆林市清涧县，地处黄土高原丘陵沟壑区，冬季气温常在零下十多度。清涧县宽州镇韩家硷村尽管稍显偏远，但村子里却有7家从事农产品加工的企业，而且逐渐形成规模。“村里产业发展快，回村就有事干，要说实现人生价值，在哪都一样，我就这样留了下来。”村支书韩亮亮曾在上海打过工、搞过运输，七年前，38岁的他决定回村看看，最终投身村里发展事业，还被推选为村党支部书记，“现在，我们村集体年收入能达到50万元，村民人均年收入能达到1.85万元，家门口的企业提供了不少就业岗位。”
产业振兴，是乡村留住青年的关键。近年来，随着乡村振兴持续推进，一大批乡村正在嵌入特色产业，发展新机遇纷纷涌现。随着一些村庄土地流转集中、集约化种植，对青年人才的需求量也在不断加大。青年人留在乡村，有了更加广阔的舞台。
打好产业基础，尚需政策持续发力。在榆林市绥德县张家砭镇郝家桥村，2000余亩苹果示范园沿着山地依次排开。从2018年至2020年，在惠农政策支持下，红富士、维纳斯黄金、秦脆等品种陆续种植，绘就新一轮产业发展蓝图。当地产业基地负责人石林说，“政府对于农业的持续政策支撑，是农业发展的关键、也给我们很多底气。”
提升乡村吸引力，“情感链接”是不变的呼唤。“有的人认为，在外面混不下去了才回村，好像乡村是退路，但我不这么认为。”在榆林市米脂县高西沟村，36岁的常静已驻村工作12年，“我觉得乡村是我们的进路，在这里照样能发出耀眼的光彩。”作为土生土长的米脂人，大学毕业后，常静“回村发展”的念头越来越强，最终成为了一名大学生村官。刷新对乡村的刻板印象，把乡村视为发展和成长的沃土，正在成为越来越多青年人的自觉。
有事可干、有上升通道、有情绪价值、有良好的基础设施……乡村吸引力的“关键词”还有很多很多。行走在陕北的山峁沟梁，一个个朴实的村庄涌动着发展的热潮，一大批技术青年、电商青年在这里找到了闪光的舞台。
又是一年春节，愿乡村跳动的炉火旁、田垄边，有更多青年在乡村“决定了、不走了”，并找到属于他们的希望的田野。
半月谈记者：陈钢 张斌
