建阳区召开组织工作务虚会暨基层党建“季拉练”活动

为深入贯彻省、市、区各级两会精神、全国组织部长会议精神以及全国、全省基层党建工作重点任务推进会、全市基层党建“季拉练”活动暨重点任务推进会等会议精神，推动组织工作再上新台阶，1月18日，建阳区组织召开组织工作务虚会暨基层党建“季拉练”活动。

建阳区委常委、组织部部长范沛华，部分乡镇（街道）党（工）委书记，区直有关单位主要负责人、分管领导，区委组织部部务会成员、相关股室负责人，各乡镇（街道）党（工）委组织委员、组织干事等参加活动。

在全区组织工作务虚会上，范沛华对2024年以来组织工作作了全面回顾并对2025年组织工作作了详细部署。他强调，要聚焦“建阳—武夷”新南平核心定位、“南平党建展示窗口”工作目标，全力抓好干部队伍、基层组织、人才队伍、党员队伍建设等工作。

要建强干部队伍，要把市委书记袁超洪表扬“建阳干部队伍精气神好”的振奋鼓舞之情转化为进一步干事创业的动力，持续建强干部队伍。要深化干部队伍建设“三化五提升”长效机制，持续开展“九大专题”系列培训，打造分领域、分系统的干部教育现场教学点，用好“青年夜话”、年轻干部座谈会等活动形式，有针对性地补齐干部的短板弱项。要做好干部培养储备，建立“导师帮带”制度，建立优秀后备干部储备库，做好年轻干部的梯次培养配备。要提振干部精气神，始终鲜明选人用人导向。

要夯实基层党建，要加快构建市区一体“半小时党建圈”，围绕“一区三带”布局目标，结合党政主官乡村振兴“1+1”示范建设，加快打造一批党建点。要以“组织兴链”行动为契机，抓实医卫产业领域“两个覆盖”质效，加强与东华大学党建联建，切实以高质量党建引领产业高质量发展。要持续做好党建体检和乡村振兴公司工作，完善党建体检数字平台建设，加快推动体检成果转化。要切实培优育强乡村干部队伍，为有序推进2026年村级组织换届工作下好“先手棋”。

要汇聚人才力量，要深度挖掘在外科技人才资源促进成果转化，做好各类挂职干部人才的日常联系、回访交流，进一步做好招商引技引智工作。要激发乡村振兴人才干事创业活力，统筹用好驻村第一书记、基层党群工作者、科技特派员以及“三乡人”等队伍力量，助推乡村振兴。

会上，6名乡镇（街道）党（工）委书记围绕“进一步推动组织工作提质增效”主题作了不同类型的务虚发言；区委社工部、区人社局、城市管理和综合执法局等单位主要负责同志分别就新兴领域党建、人才队伍建设、落实“三化五提升”长效机制方面作务虚发言。

召开建阳区基层党建“季拉练”活动

通过“一路看、现场评、专题研”等形式

进一步推动基层党建工作提质增效

一路看

会前，与会人员实地观摩了将口镇将口驿站、建阳区医卫产业链党委、安之居人才公寓、宝山街道溪源村等4个现场点。

崇阳溪漫游道将口驿站

崇阳溪漫游道将口驿站是漫游道首批开放的 6 个驿站之一,通过村企共建、跨乡联建、镇村联营的模式，打造成集党群服务、特色展示、助农销售、旅游问询于一体的多功能综合服务型驿站，满足游客的多样化需求。自驿站正式运营以来,已常态化举办趣味骑行、瑜伽沙龙等多种嘉年华活动,累计接待游客超 30 万人次。

建阳区医卫产业链党委

建阳区创新实施“组织兴链”行动，在党建聚链、人才强链、干部铸链上发力，采取上下游联建、产学研共建、政企地帮建的方式，成立全市首家医卫产业链党委。党委自成立以来，参照党建“体检”理念，通过找症结、开良方、固疗效，对医卫产业链上企业进行全面“体检”，整合多方优势资源，为链上企业解决人才引进、标准化厂房建设等各类难题216个。

安之居人才公寓

聚焦医卫产业人才服务保障，打造短期酒店式“乐居”场所——安之居人才公寓。小区内建有单身公寓198套，住宅736套，车位923个，其中按照拎包入住标准装修了80套，为进驻建阳经济开发区的30多家企业不同层次人才决了“安居”问题。

宝山街道溪源村党支部

建阳区宝山街道溪源村党支部积极发挥村级党组织“火车头”作用，坚持党建引领多元组织参与基层治理，创新“1136”议事协调机制，不断提升治理能力，促进乡村振兴。成立村级乡村振兴公司，带动“三乡人”发展特色农文旅产业，切实推动村财村民“双增收”，先后获评全国村级议事协商创新实验试点单位、省级乡村振兴示范点。

现场评

各乡镇（街道）组织委员代表和有关区直单位代表在现场发表点评，相互交流启发思路，真正在“晒”中找差距、在“学”中促提升。