4月24日至25日，滨州市人民医院盛大举行“筑梦行”2025年住培春令营活动，来自全国各地的学员通过政策解读、专业研讨、实战演练等环节，深入探究医院的教学资源与培训亮点。
医院党委副书记、院长宣永华参加活动并讲话。
开营仪式
政策赋能 锚定方向
24日下午，开营仪式在医院第三会议室举行。
于洪建副院长发表了热情洋溢的致辞。他首先代表医院向全体学员表示热烈欢迎，作为2014年获批的国家级住培基地，医院已建成涵盖15个专业的立体化培训体系，其中医学模拟中心更跻身省级领先平台行列。
面对学员对职业发展的期待，他郑重承诺：“医院将以‘两个同等对待’政策保障职业公平，以优厚待遇免除后顾之忧，更以全程化资源支持助力每一位学员成长为卓越临床医师！”
随后，科教科王令令老师对住培政策及基地管理体系进行了系统解读。12个专业基地的负责人依次上台，从学科特色、师资力量到临床资源，为学员们描绘出一条清晰的职业发展路径。
此外，活动还特别邀请了优秀毕业住培医师王青敏和在培医师于超，他们通过分享各自的成长感悟，生动诠释了政策红利与宝贵的学习经验。
红色教育+实地参访
沉浸体验教学实力
24日上午，学员们在杨柳雪教育基地接受红色教育，感悟“医者仁心”与“红色精神”的深度融合。
25日，学员实地参观了医院门诊大厅、生活楼及科教楼，重点观摩了医学模拟中心、OSCE考站和云桌面教室等教学平台。智能化就诊流程、现代化住宿环境及沉浸式模拟训练场景，让学员直观感受到医院“以临床为核心、以教学为纽带”的住培培养理念。
实战考核
锤炼技能 优中选优
在理论考试与技能考核环节中，学员通过OSCE考站和模拟临床操作，展现扎实的专业功底。面试环节进一步考察学员的临床思维与应变能力。
闭营仪式
扬帆起航 逐梦未来
在闭营仪式上，医院党委副书记、院长宣永华在总结致辞中高度赞扬了学员们的出色表现，并强调医院将通过“导师全程护航”和“职业发展承诺”两大举措，全力支持学员的成长。他深情寄语学员：“以敬畏之心对待每一个临床细节，以共情之力温暖每一位患者，成为问题的解决者，而非仅仅是流程的执行者。”
科教科主任崔立敏主持典礼。
典礼中，学员代表在发言中表示，春令营活动不仅帮助他们明确了职业方向，更坚定了他们投身医学事业的坚定信念。
多元支持
待遇优厚，未来可期
滨州市人民医院为住培学员提供全方位保障：
社会化住培医师年薪达8.28万至14.86万元，享受五险一金及免费住宿；
单位委培学员年薪6.96万至11.26万元。
医院还免费提供教材、模拟训练资源及执业医师考试支持，确保学员“学有所得、学有所用”。
此次春令营以政策引领、实战锤炼、人文涵育三维融合，生动展现了国家级住培基地的育人实效。作为全国首批住培基地，滨州市人民医院持续深化“医教协同”发展路径，为青年医师提供从执业能力提升到职业发展的全程支撑。滨州市人民医院诚邀医学英才加入，共享优质教学资源与医联体实践平台，携手夯实临床根基，共同践行守护人民健康的医者使命。
记者 王慧慧 通讯员 赵岩
