为落实泰州市委第六巡察组关于在司法工作中为民办实事的工作要求，进一步提升劳动争议处理效率，强化劳动法律法规宣传，切实延伸司法护企服务触角，构建和谐稳定的劳动关系，2025年4月15日，医药高新区法院在医药园区巡回审理劳动争议案件，吸引了大批医药园区工作人员以及园区企业代表前来旁听。
本案纠纷源于工资差额与未签订书面劳动合同所引发的二倍工资差额争议。庭审过程中，法官严格遵循法定程序，有条不紊地引导双方当事人充分发表诉辩意见，并对各项证据进行细致的举证与质证。在全面、深入地听取双方陈述后，法官依据相关法律法规，从维护劳动者合法权益和助力企业合规稳健发展的双重角度，对案件展开深度剖析，并当庭组织调解。在法官耐心且专业的调解下，双方最终达成一致意见，案件得以圆满解决。
此次巡回开庭是一次生动的普法教育实践。公开透明的庭审过程，使劳动者和用人单位得以直观了解劳动争议处理的规范程序以及相关法律法规，有效增强了双方的法律意识与维权观念，为构建和谐稳定的劳动关系注入了强大动力。
医药高新区法院通过此次活动，充分展现了司法服务社会、保障民生的担当。未来，医药高新区法院也将持续开展此类巡回开庭活动，以实际行动维护劳动者和企业的合法权益，为区域经济的高质量发展保驾护航。
供稿|倪梦瑶
编辑|周文俊
校对|王 萌
审核|吴 兵
