近日，网上有人分享了一份四川某电商公司的处罚单，从处罚单的结果来看，受处罚员工的当月工资为负1758元。
网传信息显示，该员工受处罚的原因为在今年2月份，先是有一次请假未提前申请，因此被视为旷工一次，扣除了3倍日薪；之后又有一次未打卡上班，再度被视为旷工，同样的也再次被扣除了3倍日薪。
根据该公司的规定，除去两次旷工的处罚外，还要完全扣除当月的绩效。而该员工的基本工资只有1000元。这样的处罚力度下，最终该员工在2月份的工资成为了负数。
公司还向该员工发放了“预追偿通知”，从字面意思上来看的话，应该是“你上了一个月的班，就不用倒贴给公司钱了，这负的1700多，就从下个月工资里扣了”。
