为深入贯彻上级教育人事政策，优化教育系统人事管理，4月2日，荥经县教育局组织召开全县教育系统2025年人事工作会议。全县中小学、幼儿园校（园）长及人事工作负责人，县教育局相关领导、人事股工作人员共计40余人参加，县委教育工委书记、县教育局党组书记、局长李雪出席并讲话。
会议系统部署年度人事重点工作，围绕政策落实、师德师风建设、临聘人员管理、职称评审优化、教职工关怀机制、走教支教工作、启动后备干部培养计划等方面，提出构建规范化、科学化人事管理体系的实施路径。
县教育局党组成员、县委教育工委专职副书记廖思龙强调，要以政治建设为统领，通过思想引领、活动凝聚、导向激励三维联动，加强教师队伍建设，推动教育改革，关注师生需求。
李雪提出三点要求，一是心中有事，政治立场坚定，做明白人。要落实党组织领导的校长负责制，将党史融入教学，持续学习党的教育方针政策，确保办学政治方向不偏。二是手上有事，强化执行力度，做行动派。学校管理要聚焦青年教师成长与薄弱学科提升，带头推进校级教育教学改革。三是做好实事，追求优质成效，做实干家。校（园）长要敢破局、善创新、强执行，带头遵守教育法规，全力维护师德师风。
此次会议以问题为导向，以改革为动力，通过精准施策、系统谋划，为全县教育高质量发展提供了坚强的人才保障。（供稿/图：荥经县教育局）
