时隔两年，“指鼠为鸭”的荒诞剧再添续集——曾经的“鸭脖派掌门人”江某某，从南昌高新区市场监督管理局昌东分局调至区局工作，引发全网“找茬”。
面对“升职”质疑，官方回应轻描淡写：“只是普通工作人员，没升职。”
但围观群众显然不打算买账：
“没升职？那就是平调咯？这年头犯错的代价难道就只是换个办公室继续喝茶？”
“难不成这位江局长是背锅的？”
更有人调侃道：“此人有大才啊！不但发明了新成语‘指鼠为鸭’，还给全国人民都上了一课，不升官确实有点屈才了！”
从“鸭脖局长”到“普通科员”：职级没变，但公信力更碎了
2023年那场“鼠头鸭脖”闹剧中，江局长贡献了职业生涯的高光演技：面对食堂里明晃晃的老鼠头，他戴着白手套反复端详，对着镜头斩钉截铁：“经反复对比，确认是鸭脖！”
彼时网友就调侃：“建议江局长申报诺贝尔生物学奖——毕竟发现了鸭科动物新物种，这功劳可登上人类简史！”
如今调任消息传出，吃瓜群众立刻启动“显微镜模式”：
有媒体报道称，江某某自2020年起就是二级主任科员了，“指鼠为鸭”事件是发生在2023年，可到了2024年的第四季度了，江局长好像还在参与食品检查，甚至名单排名都到第二名了。
不是说要严肃处理吗？怎么都一年了还在参与食品检查工作呢？难不成是为了推销“鸭脖”？
这次官方咬死“没升职”，却对江局长“是否降级”之事顾左右而言他，仿佛职级成了薛定谔的变量——存在，但不可观测。
“江某某已不在昌东分局工作，仍是该局一位普通工作人员，没有被升职”，这回复，确实是滴水不漏，回答了也像没回答一样，难怪大伙怨气这么大。
之所以能再次引发舆情，归根结底就是不够透明。江局长从分局局长变成区局普通职员，看似“削权”，实则更像是“退居二线”。这好比把醉酒司机调到驾校当教练——看似惩罚，实则埋雷。
官方回应越描越黑：当“冷处理”撞上“热舆情”
1. 信息打太极：“不清楚是否降级”“不方便透露级别”，却对“未升职”反复强调。这种选择性透明，就真的不能怪大众对你日日指摘了。
2. 逻辑鬼才：“调岗≠升职”的理论看似成立，但结合两年前通报中“严肃追责”的承诺，此刻的轻拿轻放反而坐实了“罚酒三杯”的猜测。有网友套用经典台词：“如果调岗有用的话，还要党纪国法干什么？”
为何公众不依不饶？
其实很简单，
当初通报说要处理责任人，如今涉事企业被顶格处罚，学校被追责，唯独江某某的处分成了“不能说的秘密”。这不禁让人怀疑：市场监管系统是否自带“护身符”？调查组两年前称要查清责任，如今却连降级都不敢公开，难免让人联想“水太深”。
若重大失职只需调岗了事，等于向全国公职人员释放危险信号——“犯错成本不过如此”。正如网友所言：“今天能指鼠为鸭，明天就敢指鹿为马。”
