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2020年后，我军征兵制度从一年一征改为一年两征，都是什么时候征兵？又到底是老兵先退伍还是新兵先入伍？新兵入伍和老兵退伍的时间会产生交集么？又为啥要将新兵入伍从一年一次改为一年两次呢？
曾经的征兵及退伍制度
我国解放军一直实行义务兵役及志愿兵役并行的基本制度，所谓义务兵役就是征兵制，一个年轻人被征兵入伍，服役年限只有两年，这两年间他的身份叫“义务兵”。
两年后服役年限到了，按照义务兵役制度，他就面临退伍相关的安排，除非他自愿提出申请，或部队对其有特殊需求，可继续将其招募，成为士官，接着服役，这种招募叫做“募兵制”，也就是志愿兵役制度。
但能成为士官的义务兵毕竟是少数，多数军人服役期满后就会面临退伍的情况，而有一批老兵退伍，部队空了下来，自然也需要一批新兵入伍，因此我国定期都会举行征兵工作。
从二十世纪六七十年代开始，解放军的征兵工作每年都办一次，那时通常是在每年11月开始征兵，整个过程会持续两个月，大概在第二年年初，也就是元旦时将新兵输送进部队，而老兵一般会在春节后举行退伍仪式，正式退伍。
入伍退伍重叠，部队不堪重负
上边说的入伍退伍制度，在我军持续了很多年，但时间久了，其中存在的问题也变得愈发明显，新兵入伍和老兵退伍的时间产生了明显的交集，新兵一月初就到了各自服役的部队，但老兵却要到年后，也就是至少一月底二月初才退伍离开。
这中间长达一个月的时间，新兵及老兵都在部队服役，两拨人凑一起，部队各项资源却有限，很难正常运作及开展各项工作。
怎么办呢，到2013年政策发生了改变，新兵入伍时间调整到了每年八月到九月间，而老兵则在九月初直接退伍，这样一来仍是每招一批新兵，就走一批老兵，且新兵及老兵不存在过长的同时在部队、产生交集的时间，大大节约了部队资源，也比较好开展工作。
但新的问题又产生了，每到新兵入伍、老兵退伍的时节，部队里有经验的老兵一溜烟儿都走了，又进来一大批新兵蛋子，全部都稚嫩非常，没有同样服役于部队的老兵给新兵做榜样，上级军官就得一批接一批从0开始培养新人，过程繁琐、非常吃力。
而且更严重的风险是，新兵老兵交替之后，部队里全是枪都不会开的“菜鸟”，一瞬间没了有资历有经验的成熟军人，万一当地突然发生一些不可控情况，甚至爆发战争，这支部队就相当于废了，新人根本没法上战场。于是新兵入伍制度又发生了改变。
从一年一征到一年两征
回到最初的主题，现在你该知道为什么2020年我军征兵制度会从一年一征改为一年两征，同时老兵的退伍制度也改为了一年两退。
其具体执行方案是分上下两个半年，上半年征兵时间在2月中旬，一直持续到3月底，新兵在3月开始输送近部队，老兵则在二月底就退伍；下半年征兵时间在8月中旬，一直持续到9月底，新兵于9月输送进部队，老兵则在八月底退伍。
如此一来，新兵入伍和老兵退伍的时间不会产生任何交集，也就不会造成部队资源上的浪费，或因人员过于复杂不好开展各项工作。
另一方面，也避免了2013年所颁布的制度造成的“部队空窗”问题，一年两征两退，第一批新兵入伍的时候第一批老兵离开，部队中还留有第二批老兵，第二批新兵入伍时，第二批老兵虽退伍了，但第一批新兵此时又成了老兵，如此良性循环。
这样新兵能够向前辈学习，尽快适应部队环境且迅速成长，也不至于因为部队瞬间失去所有老兵，而造成战力及专业度上的“空窗”，给地区及国家安全酿成风险。
而且国家为更进一步解决新老兵交替中面临的风险因素，如今新兵在被征和正式入伍的这段时间，一般还会集中接受一段时期的新兵训练，直至征兵工作完成，新兵正式入伍，这样也不至于说新兵在刚进部队时，连枪杆子都不会提了！
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参考资料： 央视新闻客户端2025-03-16 《一年两次征兵、五维四型定兵 兵员整体素质大幅提升》 http://news.cnhubei.com/content/2025-03/16/content_19025116.html
百度百科《中国兵役制》 https://baike.baidu.com/item/%E4%B8%AD%E5%9B%BD%E5%85%B5%E5%BD%B9%E5%88%B6%E5%BA%A6/5948706
