近年来，敦化市倾力做好育才、引才、聚才“三门功课”，通过产学研融合平台、精准对接产业需求、优化全周期服务等举措，构建人才闭环，开创“人尽其才、才尽其用、用有所成”的人才工作新篇章。
清华学子到敦实践并参与落成仪式
坚持联合名校育才，强化合力共育联动力。创新打造“一核多点”人才培养体系，以吉林省首家清华大学乡村振兴工作站为核心平台，深化与吉林大学、延边大学等高校多点位战略合作，建立“专业共建+项目共研+人才共育”机制。截至目前，共接待7批次93名高校学子实践调研，开展特色活动50余项，累计实践时长超6000小时。同步升级乡村振兴人才孵化中心，打造“党性教育+技能培训+实践锻炼+定向培养”四位一体培养模式，年均孵化新型职业农民、电商人才等实用型人才1000余人，持续为乡村振兴注入源头活水。
“百名硕博人才助振兴”博士人才到敦研学实践
坚持对接名企引才，迸发以才为先感召力。紧扣医药健康、绿色食品等主导产业发展需求，建立重点产业“双需求清单”制度，精准绘制产业人才图谱。通过“招才引智”工程和医药人才专项引进计划等引才政策，为敖东、华康、凯莱英等重点企业靶向引进医药、化学、中药等专业急需紧缺高层次人才22人，推动形成“人才引领产业、产业集聚人才”的良性循环。同时，依托“百名硕博人才进县区助力振兴计划”，引进复旦大学、延边大学等高校16名硕博人才来敦，为县域经济高质量发展注入强劲智力支撑。
敦化经济开发区青年人才公寓正式投入使用
坚持打造名城聚才，凝聚同频共振向心力。充分发挥“大德敦化”医药产业名城梧桐效应，吸引集聚一批高学历、高层次、高技术人才，通过迭代升级“智汇敦化”政策体系，使留才磁场效应持续释放，构建覆盖人才创业、子女教育、住房保障等全链条政策支持体系。推出人才暖心服务工程，面向西部计划“卫国戍边”项目志愿者，在交通、文旅、医疗、商超等7大领域推出29项专属礼遇，投入使用人才公寓600余套，全方位满足人才“医”食住行需求。2024年，人才留敦率提升至95%，“近悦远来、宜居宜业”的人才生态进一步优化。(李翔)
来源：敦化市委宣传部
