公务员的种类有哪些呢？这个问题看似简单，实际上较为复杂，不同的划分方法会有不同的答案。
在一般熟悉体制内情况的人眼中，从通过考试获取公务员身份的角度而言，具有公务员行政编身份的人主要分为公务员、选调生和参公人员这三类。
第一类公务员，指的是省考或者国考招聘考试中，发布的岗位所属单位为机关类的，通常上岸后给予公务员身份。
第二类选调生，指的是通过选调生专项考试进入体制内的人，也具有公务员身份。一般情况下只限特定学历的应届毕业生和服务基层“四项目”人员服务期满且考核合格的人报考，绝大多数人是报考不了的。
第三类参公，全称是参照公务员法管理的人员。这类人也是通过省考这样的公务员招聘考试进入体制内的，不过由于其报考的单位属于参公单位，因此进入这家单位的普通工作人员身份就是参公身份，只有这个单位的主要领导才是公务员身份。
今天就先简单介绍这一种分类方法，我觉得大体上是讲明白了获取公务员身份的几种常见途径。不常见的途径有吗？当然也有，不过报考条件苛刻，例如特定警校毕业生的招警考试，上岸后也具有公务员身份。
介绍完如何几种常见的公务员身份人员类别，继续介绍公务员的薪资待遇。
今天要分享的是浙江省绍兴市某公务员的工资收入明细。这名公务员是绍兴市市直单位的公务员，大学本科学历，入职五年来，没有得到任何提拔，仍旧是一级科员。
月薪每个月实发到手9100元，包含了各类津贴和补贴。住房公积金双边3200元/月，年底核算年终绩效，去年他发了25000元的年终绩效（含13薪）。
工作强度尚可接受，大多数情况下可以正常上下班，忙的时候也会阶段性经常加班。
根据上述情况，简单核算如下：
可支配收入：9100元 * 12个月 + 25000元= 134200元
公积金收入：3200元 * 12个月 = 38400元
综合收入：13.42万元 + 3.84万元 = 17.26万元
全年实发到手接近13.5万元，公积金3.8万元，两项合计的收入是17.3万元。虽然各地体制外都有拿高工资的人，相信在义务体制外也有年收入远高于这个数的一拨人，但是对于绝大多数普通上班族而言，这个收入已经是相当不错的收入了。
对于这样的一个薪资收入情况，你有报考浙江省绍兴市的兴趣吗？
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