近日，在山西省首届新时代志愿服务项目大赛中，潞安化工集团王庄煤矿“煤巷里的宣讲团”志愿服务项目荣获二等奖，高河能源公司“青煤微光”志愿服务项目荣获三等奖，展现了潞安化工集团在志愿服务工作中的创新成果和社会责任担当。
王庄煤矿“煤巷里的宣讲团”志愿服务项目，扎根煤矿基层，组建了青年、党员、巾帼、劳模、银发五支志愿队伍，创新采用“五进三全”的形式开展多样化志愿服务。他们深入队组、车间、巷道、社区等平台，不仅大力开展党的理论、红色教育、安全生产等宣讲活动，还积极投身安全帮教、救灾援助等工作，为职工和家属提供全方位的服务。为确保宣讲质量，项目精心构建“六优”机制，并总结出“新、实、准、全、活”的“五字诀”。多年来，宣讲团累计开展宣讲7865场，受众人数达129108人次，成功推动职工从被动学习转变为主动享受学习，营造了良好的学习氛围，有力促进了安全生产和矿井的高质量发展，此前还获得了“山西省基层理论宣讲先进集体”“山西省基层理论宣讲示范点”等荣誉，其实践成果多次被媒体报道，相关课题研究成果也获得了行业内的高度认可。
高河能源公司“青煤微光”志愿服务项目，创新推出“三个一、6×N”志愿服务模式，建立协会、运行站点、依托系统，依据服务类别设立6支志愿者队伍，分别开展扶贫济困、安全服务、科普服务、文明传播、网络引导、法律维权等不同服务，并采用道德银行积分制管理志愿者，将志愿服务融入基层队组日常工作。经过10年探索运行与不断迭代更新，目前从志愿者注册、培训到活动反馈评估管理流程规范有序。截至目前，项目开展300余场活动，注册志愿者3836名，志愿服务时长超6万小时，服务对象达3万多人次，在为煤矿职工提供安全保障、心理关怀、技能提升等帮助方面取得显著效果，将文明单位创建和服务职工与文明实践紧密融合，服务兼具“准度”与“精度”。
近年来，潞安化工集团高度重视志愿服务工作，积极搭建广阔平台，创新工作机制，大力鼓励各单位开展形式丰富、各具特色的志愿服务活动。在此过程中，一批优秀的志愿服务项目与志愿者脱颖而出。下一步，该集团将持续弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，进一步完善志愿服务项目体系，拓展项目领域，充分发挥示范引领作用，吸引带动更多人投身志愿服务，为推动山西省志愿服务事业发展做出积极贡献。
文 / 李东臻 通讯员 郭强 王小军 王瑞钰 韩健
