刚刚有网友发帖称,一觉醒来,看到新疆国有农场招工的政策,真是太有诱惑力啦!



一上来给25亩的地,还直接落户,送你一套安置房,另外还送11万的购房补贴,这谁顶得住啊,可真是一下就脱贫了,也不知道能否应聘上,真想去试一把了。

在老家买房每月还要还房贷,成一个房奴,安置房给你省下一大笔。还有果园还用自己种现存的承包,挂果直接卖就能变现,真如天上掉馅饼啊!太诱惑人啊!

社保前两年还不用自己交,后面还可以减免,连孩子上学都包了,没有后顾之忧啊!

政策里最实在的是每月补贴1500元,连续发两年,连你从老家来农场路费都不用自己掏全报,过去直接落户,变成新疆国有农场人了。这么好的政策,应该很快招聘到人了,谁都顶不住啊!

  • 这究竟是咋回事?

我们来看该网友提供的信息。这是一份新疆国有农场的招工政策。



新疆国有农场招工政策招工

政策名称内容
招录条件:
一是疆外户籍(非疆内常住人口,未在疆内缴纳过社保),符合招录条件的,1户原则上最少3人落1个职工,6人及其以上符合条件的可安置2个职工(落户家庭3-5人可申请落2个职工,每个职工身份地25亩调整为15亩)。
二是职工年龄:男18-40岁,女18-35岁。
三是具有初中及以上学历(含同等学历),政审合格,身体健康。
四是退役军人1人可落户并享受1名职工待遇。高等院校毕业生家庭2人可落户享受1名职工待遇。
五是招录为职工后,需履行相应的职工义务。
住房安置:按照落户人数,提供1套85-117m住房,分别有2-4个卧室,配备家具、厨具、生活用品,拎包入住,每名职工可享受11万元左右购房补贴
土地安置:一是I户原则上最少3人落1个职工,6人及其以上符合条件的可安置2个职工,每个职工划分25亩身份地(落户家庭3-5人可申请落2个职工,每个职工身份地25亩调整为15亩)
二是每户还可承包经营地10亩矮砧密值苹果园(己挂果果园,签订承包合同后前3年减免承包费,按照落户时间先后分配,分完为止)。
社保补贴:招录为职工后,需参加社会保险,实行“先缴后补”原则,职工社保前2年全额补贴,第三年开始享受减负资金政策,到达法定退休年龄可申请退休。
生活费补贴:招录的新职工及随迁家属,每户每月享受1500元,补助期限为24个月。
交通补贴:招录的新职工及随迁家属,根据户籍所在地至当地直线距离。按照火车硬卧中铺标准进行路费报销(必须提供交通费票据才能报销)。
惠民补贴:新引进人员子女落户后可享受15年免费教育(幼儿园到高中),成绩优异者可考内初班、内高班,在当地参加中考并有3年完整高中学籍的子女可以享受当地的高考政策,同时还有可享受医疗、民政、技能培训以及其他相应惠农惠民政策。
落户材料:1.户口本,2.身份证,3.出生证明,4.血型报告,5.体检单,6.学历证,7.结婚证,8.征信报告。

从这个招聘政策来看,确实比较吸引人。不仅可以拎包入住,每名职工可享受11万元左右购房补贴。每个月还有补贴1500元,连续补两年。每个落户职工,可以分25亩地。子女落户可以享受15年的免费读书。等等。

  • 针对此事,网友们迅速围观,议论纷纷。

我们来看网友的评论和观点:

这是在为以后藏水入疆做准备,一旦这个工程实施完工,南疆北疆都将是鱼米之乡塞外江南,那就需要大量的人口去工作种植等等,国家是在下一盘很大的棋。

25亩地,亩产量1500斤,按每斤1块2,1亩1800元,每年总收入45000,扣除农药化肥等不知道剩多少钱。

新疆是个好地方,各方面条件都不错,国家可以在此建设战略大后方,每年招百万毕业生,解决就业压力,巩固国防,推进红旗河建设,将来必是天上人间。

我在新疆待过,我知道这个政策好多年了,就是要全家去,必须是年轻人,年轻人带上父母,你要六七十岁了,过了50岁人家都不要。而且给的房子就是那种村庄修的那种房子,你以为是城市啊?而且给的地都是生地,就是刚刚开荒出来的,刚刚开荒出来那种要养几年的地才能种。在新疆的话,这块地连续种上4年好像都让它让它停,一年不能种任何东西,那叫休地

我们这里前几年也是招工,没有多少人报名。一人五十亩地。后面土地值钱了,他们承包出去,一亩地一千二,五十亩6万,国家再发民兵培训一万左右。也就是啥都不用干,只是偶尔需要民兵培训,一年7万收入。后面没指标了,想报名也没机会了。

建议大学毕业后没有工作的年轻人全部分配到新疆,就象当年支边一样,同时给他们以优惠的待遇。

很多在部队当兵的人,到了复员时就留在那边,有的考了乡镇公务员,那边要求低,只要能适应那边的气候,也挺好的。

国家可以直接每年派几百万应届毕业生过去那儿,另外安家落户那儿成为职工的,给公务员或者事业编制,让他们无忧无虑为我们的大后方艰古奋斗,又解决了失业率问题。



  • 不得不说,这种招工政策还是极有“杀伤力”的,特别是就业形势严峻的当下。

新疆地广人稀,国有农场农业生产等工作需要大量劳动力,这种单刀直入、解决痛点的招工政策,能快速吸引更多人加入,保障农业生产等工作顺利开展。

只要符合招工条件,就马上提供落户、住房等优惠条件,能吸引有知识、技能和创新意识的人才,为农场在技术创新、管理提升等方面注入新活力,推动农场现代化发展。

而且,大量人员进入农场就业,能带动当地消费,促进当地餐饮、零售等服务业发展,同时农场生产规模扩大、效益提升,也会推动相关产业如农产品加工、物流等产业发展,带动地区经济增长。

更重要的是,新疆国有农场提供大量就业岗位,可以缓解当前就业压力,让更多找不到工作的年轻人,获得稳定工作和收入。此举还能促进各民族交流交往交融,增进民族团结,巩固边疆稳定。真可谓一举多得。

对此,你怎么看呢?

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