《哪吒2》红了,很多问题都暴露了出来。
转正没几天就遭到公司删除门禁,她连办公室都进不去,只能被迫离职。
这件事情已经爆料在网上之后,直接引起了网友们的众怒。
有人觉得她硬刚得漂亮,不过也有人认为她在蹭热度。
文化圈大佬也坐不住了,指责《哪吒2》没内涵,低俗不堪。
这140亿的光环下,藏着多少不为人知的坑?
究竟是个人恩怨,还是行业深渊?真相值得一探究竟。
票房狂飙与文化炮轰
《哪吒2》票房势头无人能挡,达到140.43亿,跻身全球电影榜第8,成为国漫史上最耀眼的明星。
企业包场支持,政府发放消费券,电商平台推出活动,全国上下齐心协力将这部动画推向巅峰。
这份成就让无数人感到振奋,堪称文化输出的里程碑。
风光正盛时,批评声却接连响起。
“国家智库”某大V率先发文,贬低其内核空洞,剧情毫无深度,甚至不如《你好李焕英》。
紧接着中国作协副主席阎晶明也加入战局,批评其污染传统神话,场面浮夸不实。
这波攻势迅速点燃网络热议,支持者认为票房证明一切,反对者则觉得改编确实失了分寸。
国漫崛起挨批并非首次,《大圣归来》也曾被指缺乏灵魂,但票房依然爆红。
更有人在网上爆料,有个配音演员干了一周只拿143块,还因被迫删除门禁而辞职。
兔七从梦想破碎到法庭
这名当事人名叫兔七,本名小孟,河南大学播音专业毕业生;
2021年满怀憧憬加入成都声娱文化传播公司,期待在《哪吒2》这样的大项目中崭露头角。
她全身心投入录音工作,嗓子沙哑也在所不惜。
可第一周工资仅143块,远低于成都最低工资标准2100元,房租都成了问题。
后来收入稍有增加,达到千元左右,但依然入不敷出。
她硬撑两年多,终于在2023年底通过考核转正,以为苦日子到头。
谁知2024年3月,试用期刚满三个月,公司突然宣布她未通过考核,直接开除。
找到老板询问缘由,却只得到敷衍的“信息不对称”解释。
开除后公司门禁卡失效,微信群被移除,连基本交代都没有。
她查阅法律后发现,公司行为涉嫌多项违规,包括工资低于标准、解约无正当理由、拖欠提成。
于是整理证据,将公司告上法庭,目前案件在一审阶段胜诉希望颇大。
公司套路与行业暗疾
成都声娱文化的操作让人瞠目结舌。
兔七在练习生阶段,每天工作8小时以上,却没有底薪和社保,收入全靠提成,金额却始终模糊不清。
转正后仅三个月,公司以考核未过为由将其开除,赔偿金仅几千元,远低于她的合理预期。
她提出五六万的赔偿要求,公司却直接失联,门禁删除,微信群剔除,彻底不予理会。
这种卸磨杀驴的做法引发网友强烈不满。
《中国青年报》曾报道,许多公司以练习生名义压榨新人,月薪低至500元,无合同保障成为常态。
网络上也有不少人揭露,配音员常面临996工作强度,收入却难以糊口。
兔七的事件像一面镜子,照出行业的普遍暗疾。她这次起诉,或许能成为导火索,促使更多人关注并推动整改。140亿票房的辉煌,与底层员工的艰难形成鲜明对比,这份讽刺让人深思。
舆论激荡与生存逻辑
兔七起诉公司后,网络舆论瞬间沸腾。
一部分人支持她的勇气,认为揭露黑心公司值得点赞;
另一部分人则质疑她选择在《哪吒2》热度巅峰时发声,疑似借机炒作。
这场争论折射出一个残酷现实:普通人维权若不放大影响,往往难以撼动强势一方。
兔七正是抓住了140亿票房的光环,将自己的遭遇推到聚光灯下,否则她的声音可能无人问津。
公司赚得风生水起,底层员工却连基本生活都难维持,这种不公显而易见。
网络热议逐渐转向行业深层问题,有人开始反思配音圈的潜规则,甚至呼吁制定更严格的规范。
兔七的抗争不仅为自己讨公道,也让行业弊端暴露无遗。
140亿的荣耀虽耀眼,却掩不住底层的辛酸。
她这场仗打得艰难却必要,不发声就无人理会,这或许是无数打工者的生存逻辑。事件发酵之下,未来或能迎来些许改变。
文/编辑:小阳咩咩咩
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