一位女同志说，原本是3月份退休，由于渐进式延迟退休落地了，现在改为5月份。原本退休工龄是20年，推迟这两个月退休，能多领多少养老金呢？让我们来算一下。
基本养老金主要包括两部分。
参加养老保险的产生的主要待遇——基本养老金，主要包括基础养老金、个人账户养老金两部分。
①基础养老金，等于退休上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
工龄，即缴费年限，是计算养老金的一项重要因素。
与基础养老金相关的另外两个因素是社平工资和缴费指数，简单点说，平均缴费指数是0.6~3，每一年缴费年限可以多领取基础养老金0.8~2%的退休上年度社会平均工资。如果社平工资是8000元左右的水平，即使是平均缴费指数0.6的情况下缴费一年，基础养老金也会提升64元/月。
如果只是多缴费两个月，基础养老金会多领取10元左右。
当然，以上前提指的是平均缴费指数0.6，社平工资8000元。
②个人账户养老金，等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
养老保险个人账户的余额，是按照缴费基数的8%每月进行积累，然后还会计算利息。
如果社平工资是8000元，60%档次缴费就是4800元的缴费基数，每缴费一个月个人账户能够积累384元，两个月就是768元。
个人账户的记账利息，也都是按月计算的。但具体多少钱？要看原本个人账户的余额有多少。一般情况下，缴费20年个人账户余额能有8~10万元左右，如果是缴费档次高的话，个人账户余额能达到20~30万元以上。
另外，关于个人账户的记账利率近三年来为6.69%、3.97%、2.62%，2025年还待公布。个人账户的记账利率也会参考社平工资增长率以及银行定期存款利率，一般要比存款划高的多。
如果说个人账户记账利率是2.4%，个人账户余额有10万元，晚两个月退休利息会有400元。
这种情况下，晚两个月退休，个人账户余额会由10万元增加为101168元。
退休年龄确定的计发月数，我们常用的是50岁195个月，55岁170个月，60岁139个月。但如果比有关年龄大一点怎么办？比如说50岁零两个月，国家在规定计发月数表的时候，都是四舍五入按整月计算的结果，因此一般年龄有余数的，就会按照下一个年龄来确定计发月数，这也是一种晚退多得的体现。
像山东、江苏等地，都会按照51岁、56岁和61岁的计发月数，190个月、164个月和132个月计算，这样养老金也会能够有效提升。
由于是女性50岁退休，这样其原个人账户养老金会由512.82元提升为532.46元。
以上两种变化来看，差不多晚退休两个月，养老金会增加40元。当然，这种变化不是按比例来的 。不是晚退休12个月，养老金会增加240元。但是晚退休12个月，养老金真的能增加100元左右。
综合以上情况来看，每月40多元的养老金到手还是不错的，以后养老金增加时，也会多增长一些养老金待遇。
