中工网讯（工人日报—中工网记者张翀 通讯员颜莉莉）近日,记者在湖北十堰十巫南项目看到，晚上7点多，项目培训教室内灯火通明，项目设备部部长刘刚正在对新进场的司机及职工进行道路交通安全培训。据悉，近年来，为推动产业工人队伍建设改革走深走实，中交二航局十巫南项目推出数字赋能、体系建设、产教融合等一系列举措，为项目顺利推进提供了坚实的人力保障。
“我们坚持党建引领，开展了‘党员入网格’‘党员进班组’等特色活动。”项目党支部书记、工会主席张良辉介绍，项目部成立网格化领导工作小组，将党员、入党积极分子、各部门负责人、工区各班组管理人员都纳入网格化管理体系，负责项目部与职工之间的联系沟通，向职工提供及时的帮助。
作为落实“产改”的一项重要举措，十巫南项目开发了“产业工人实名制系统”，打通了从职工进场、合同签订、安全教育培训、安全生产作业、考勤打卡、工资发放至职工退场后的各个环节，通过数字化手段，实现对生产的实时监控和管理，提高了施工效率和安全管理水平。
丰富多样的质量教育和安全教育，也是项目部落实“产改”的重要举措。由安全部牵头组织，项目各部门负责人从技术质量、安全管理、设备使用等全方位为职工打造学习培训计划。定期组织安全知识竞赛、技术质量竞赛和应急演练，进一步提升职工的安全意识、质量意识和应急处理能力。
此外，项目部在有条件的工区专门打造了设施完备的班前喊话室，通过班前喊话系统，可同时完成安全培训教育、考勤打卡、视频录制与上传等一系列流程操作，有效提升工作效率。
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