从工商名城到世界互联网之都，再到集成电路、智能制造、空天信息……城市的发展和产业的更替始终离不开人才的支撑。近日，现代快报记者在无锡采访获悉，为了招揽人才，无锡创新“以赛引才”方式，5年超400个人才项目落地。为了留住人才、用才，无锡更是从衣食住行各个方面做到“无难事 悉心办”。为了人才，无锡可以拿出9次登门拜访的诚意，也可以开全国先河，两次拿出亿元奖金支持院士团队。
5年超400个人才项目落地，“以赛引才”适配无锡产业未来
8个“太湖杯”落地项目与项目落地园区现场签约……这是2024中国无锡“太湖杯”国际精英创新创业大赛总决赛启动仪式上的一幕。根据无锡产业发展需要，比赛设立新一代信息技术、生物医药、高端装备制造、新材料、新能源等七大赛道，致力于引育硬核科技项目和与本地产业高度契合的高质量创业项目。公开数据显示，仅本届大赛就吸引了7654个国内外团队和企业参赛，截至当时，共有143个团队成功落地无锡，企业注册资金累计达6.6亿元。
“以赛引才”是无锡蓄积人才的重要方式，已连续举办5年的“太湖杯”国际精英创新创业大赛，已逐渐成为链接全球创新资源与无锡产业发展的桥梁。在赛事海选人才项目的同时，人才也可以通过这个平台了解无锡的营商环境、产业政策等，最终的落地生花，是人才和城市双向奔赴的结果。
对于选择落户无锡的优胜项目，无锡也从不让人失望。除了在资金、资源和政策方面对项目硬核扶持外，还将从人才租购房、子女入学、“医”食住行等多个维度提供全方位服务。加速聚才、聚智、聚能的步伐，促进创新链、产业链、人才链、资金链的深度融合与协同发展。
“无锡为创业者提供了广阔平台和全方位支持，我们企业在‘太湖杯’大赛中不断成长，一路从无锡走到了省赛、国赛的舞台，产值迅速突破千万。这不仅体现了我们的发展成果，也反映出‘太湖杯’大赛对创新创业企业的强大推动作用。”无锡英骓科技发展有限公司总经理朱泽云说。
五年来，“太湖杯”大赛参赛团队累计在锡落户注册企业已超过400家，成为无锡城市高质量发展的“项目源”“蓄水池”。“太湖杯”就像一位城市“伯乐”，在全球寻找优质项目和“城市合伙人”，以适配无锡的产业未来，为创新创业人才提供与城市深度对话的平台。
据了解，除了“太湖杯”大赛外，太湖人才发展大会、“百企千才高校行”“创投无锡”等都是无锡揽才的品牌活动。“以赛引才”在将一匹匹千里马揽入无锡的同时，也见证了人才在这座城市的创新探索和高光时刻。
“无难事 悉心办”，用暖心细节把人才留住
“以赛引才”让人才来到无锡，但如何把人才留下来，这又是另外一个维度的问题。在这一点上，无锡同样没让人失望。
在位于无锡惠山区的空非国际人才社区，现代快报记者看到，整洁的楼栋里不但设有图书室、咖啡厅、健身房，还专门针对年轻人和女性打造了电竞室和瑜伽房……在这里，围绕人才的日常生活，相关功能配置应有尽有。
“我们根据不同阶段的需求，设置了多种房型。”空非国际人才社区负责人钱程向记者介绍，整个社区由6栋公寓楼和1栋办公楼组成，共有612个房间，设置有大床房、双床房以及套房，基本可以满足各类人群的不同需求。目前，社区入住人数已达730人，除样板间外，基本满房。
类似空非国际人才社区只是落实留才政策的一个样本，在无锡，类似的人才社区还有很多。近年来，有人观察到一个有意思的现象，因为居住、生活太舒适，一些来锡人才即便结婚成了家，也不愿搬离。
提供舒适的居住条件只是无锡留才政策的冰山一角，在当地发布的各类人才政策文件中，对于符合条件的各层次人才，将从购房补助、子女入学等多个方面给予支持。在位于滨湖区的无锡人才工作展示中心，“无难事 悉心办”几个大字格外显眼，工作人员介绍，这6个字的意思是，参与无锡产业经济发展的人才，若是遇到了困难，政府要尽可能想办法帮忙。
据记录，早在2004年无锡就成立人才工作领导小组，2006年无锡率先实施全国第一个海外领军人才归国创业专项支持计划。2016年无锡推出太湖人才计划1.0版本，并不断升级。2013年开启百企千才高校行、2016年起举办“创投无锡”路演、2017年起举办才交会（后更名为太湖人才发展大会）、2020年起举办中国无锡“太湖杯”国际精英创新创业挑战赛……也正是在这一系列人才政策和一个个暖心细节的助力下，近年来，各类人才总量以及在无锡工作的两院院士数量在地级市中位居前列。
诚意引才结硕果，创新平台展活力
在2023太湖人才峰会开幕式上，作为“太湖人才计划”顶尖人才团队，湖南大学无锡智能控制研究院丁荣军院士团队获得1亿元顶格支持。而早在2020太湖人才峰会上，无锡就在全省开创先河，对另一支顶尖人才团队丁汉院士创业团队给予1亿元资金支持，彰显了无锡求贤若渴的诚意和魄力。
这支获得亿元支持的创业团队，正是来自华中科技大学无锡研究院。研究院的成功引进，离不开惠山区政府的远见卓识和积极作为。据华中科技大学无锡研究院副院长王立成介绍，为了吸引高水平科研团队落户，惠山区时任领导多次前往华中科技大学，与相关科研团队深入交流，详细介绍惠山的产业基础和发展规划。在多次接洽和实地考察中，华中科技大学的科研团队被惠山区完善的产业配套和优越的政策环境所吸引。最终，华中科技大学无锡研究院于2012年在惠山区正式成立，开启了校地合作、共谋发展的新篇章。
成立以来，研究院始终致力于打造省内领先、国内知名的新型研发机构，聚焦高端制造领域，开展数字化、智能化技术与装备研发和产业化。已累计引进和培养高层次人才100余名，组建了由院士、长江学者、国家杰青领军的研发团队20个，自主培育国家级人才计划人才1人、获批省人才公关联合体1个、省双创团队2个，集萃青年研究员8人，依托平台累计培养研究生700余人。研究院科技成果转化高科技企业10余家，其中，1家获批国家级专精特新“小巨人”企业， 5家获批省专精特新中小企业，成为推动地方经济高质量发展的新引擎。
在丁汉院士团队拿到无锡1亿元资金支持的那一年，由丁荣军院士团队领衔的湖南大学无锡智能控制研究院刚刚落户无锡经开区，身为宜兴人，丁荣军院士投身无锡并非全因家乡情结，他曾公开表示，无锡的人才生态以及这里的产业、政策优势，才是他选择将研究院落在这里的主要原因。公开资料显示，在无锡“安家”后， 丁荣军团队将研究院发展成拥有近200名科研人才的知名院所，助力无锡产业经济发展。
9次登门拜访的诚意，加上两次兑付1亿元扶持奖励的“锡引力”，越来越多的高层次人才选择落户无锡，各类研究院所相继成立。这恰是无锡推动产业经济高质量发展，擘画中国式现代化无锡新景的硬实力。
现代快报/现代+记者 常毅 李梦雅 宋体佳 朱鲸润/文 尤力庭/摄
无锡市委网信办供图
